;9、丧葬费的发生额,依照法律规定的标准计算,其数额为2009年度湖南省职工月平均工资2207.6×6个月=x.6元,因原告对该项损失的请求额为x.5元, 十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费， ...

日，被告李某召集了原告等到工地干活，原告会烧电焊，但实际在工地上什么活都干，没有具体分工，当时被告李某和原告口头说好每天给他80元。2 根据相关法律规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费等，赔偿义务人应当 ...

年7月1日至2009年6月30日止；经营目标期内，乙方承担其在册职工包括某销售公司、数码影像公司销售分公司和原数码影像公司市场营销部的全部人员共112人的工资（ ；第二款规定：前款第（二）项规定的补偿总额一般不超过劳动者十二个月的工资收入，但当事人约定超过的，从其约定。本案中，原、被告没有约定，因此， ...

用于去伊川讨帐，自己工资、医疗费等支出，还有二、三万元剩余由郭某保管。 2008年8月4日询问屈某某笔录。屈某某每笔收入都交给郭某保管，由于 张××证言。 张××在2004年元月任市移民局局长至今。证明：“该公司2000年以前就没有什么业务了，我们局领导的意识里该公司早就不存在了，局里也没有对公司进行 ...

为右眼外伤性晶体脱位。原告右眼被打伤之前并没有疾病，只是有近视，现状是右眼什么都看不见，原告曾经有去医院检查的眼睛是左眼，不是右眼。原告眼睛 第一款、第二款“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系受法律保护。食出公司于2003年3月份安排包括黄某甲在内的部分职工待岗，并没有终止双方的劳动关系。食出公司安排黄 及九江办事处的在职职工全年每月平均收入都有5000多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，黄某甲待岗期间每月 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系受法律保护。食出公司于2003年3月份安排包括高某某在内的部分职工待岗，并没有终止双方的劳动关系。食出公司安排高 及九江办事处的在职职工全年每月平均收入都有5000多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，高某某待岗每月只有 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系受法律保护。食出公司于2003年3月份安排包括谢某某在内的部分职工待岗，并没有终止双方的劳动关系。食出公司安排谢 及九江办事处的在职职工全年每月平均收入都有5000多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，谢某某待岗每月只有 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系受法律保护。食出公司于2003年3月份安排包括蔡某某在内的部分职工待岗，并没有终止双方的劳动关系。食出公司安排蔡 及九江办事处的在职职工全年每月平均收入都有5000多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，蔡某某待岗每月只有 ...

书面的劳动合同，双方的劳动关系受法律保护。食出公司于2003年3月份安排包括张某某在内的部分职工待岗，并没有终止双方的劳动关系。食出公司安排张 及九江办事处的在职职工全年每月平均收入都有5000多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，张某某待岗每月只有 ...