简称《补充合同书》)约定，合作企业交由荣峰公司承包经营后，服务公司原在东湖旅社的员工的工资、福利、劳动保护、劳动保障、退休养老等待遇由荣峰公司按照国家 某现行劳动法律法规，损害了用人单位的用工自主权，何某服务公司与珠江公司签订的和解协议也明确约定，东湖大酒店原职工的安排及有关福利待遇，在原承包的基础上 ...
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月X日生，汉族，上海光学仪器五厂工作人员。 上诉人上海贝尔有限公司因工伤待遇一案，不服上海市浦东新区人民法院(1999)浦民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 明确出路的，可组织其参加转岗转业培训，对无正当理由不参加培训的下岗待工职工，企业可按沪劳关发(96)X号第八条第三款与其解除劳动合同；(4) ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“邓某红就其上诉请求向本院作出 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“黄某就其上诉请求向本院作出如下 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“沙某就其上诉请求向本院作出如下 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“姚某群就其上诉请求向本院作出 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“陈某英就其上诉请求向本院作出 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“陈某钧就其上诉请求向本院作出 ...
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待岗处理，并按市政府顺府发(1995)X号《颁发〈顺德市企业员工劳动权益保障实施办法〉的通知》第三十九条“用工单位在法定工作时间停工、待工期间，应当按照市政府公布 大良城镇办人事改革时给予同等的上下岗标准和待遇等。在二审时变更诉求为判令确认其为大良城建办的在编职工(这与“严某根就其上诉请求向本院作出 ...
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工伤保险条例》第二条第二款规定：中华人民共和国的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利；该条例第六十一条第一款规定： 年9月1日发生交通事故时年仅53岁，其并没有正式退休，也未达到法定退休年龄，其身份仍为事业单位工作人员，属于人事关系，无法与华茂公司建立劳动关系， ...
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