规定，没有一次性伤残补助金、伤残津贴等工伤保险待遇。原告发生的是工伤，不应适用民法上有关人身损害赔偿的规定。 经审理查明，原告于1983年12 为原告办理了退休手续。1999年3月23日，上海××厂经工商行政管理部门核准更名为上海××有限公司。2005年，上海××有限公司改制。2005年12月16日， ...

遂提起本案诉讼。在本案诉讼过程中，被告在质证时提出其并未收到工伤认定决定书，本院告知其到有关部门处理，但被告并未启动行政复议或诉讼程序。另查明，原告共 损害赔偿纠纷案件中受害人有权获得的赔偿项目，不属于《工伤保险条例》确定的赔偿范围，故原告的该请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条 ...

。邓XX于2007年4月6日向法院起诉要求重庆润丰运业有限公司等承担民事赔偿责任。2008年12月4日，邓XX在重庆市第五中级人民法院得知最高人民法院[2006]行 工伤保险条例》第十四条第（五）项规定应当认定为工伤的情形，所以邓XX的受伤属于工伤。邓XX受伤后不断向法院提起诉讼主张权利寻求救济，其在 ...

，赔偿标准不得低于《条例》规定的工伤保险待遇。该规定体现的是就高原则，即非法用工伤亡人员应享受的各项待遇之和低于根据《办法》计算的赔偿额，应适用《办法》， 周岁的郎某从事工作，造成郎某六级伤残，应给予郎某一次性赔偿。关于宇超公司提出的郎某向法院诉讼的请求与其向仲裁部门申请的仲裁请求是两个不同的请求，应 ...

为由不予受理。原告经台州华鸿司法鉴定所鉴定为八级伤残。请求判令被告赔偿原告误工费x元、住院伙食补助费645元、护理费1290元、交通费300元、伤残赔偿金x 的纠纷由劳动法调整，虽然原告向劳动保障部门提出过工伤认定并不予受理，但劳动保障部门作出不予受理的理由为超过工伤认定申请时效，该理由并没有否定原、 ...

、左侧鼓膜紧张部穿孔、重试中枢性耳聋，参照GB/x-2006《劳动能力鉴定——职工工伤与职工病致残等级分级》e)五级29)款之规定，评定为伍级伤残。”2007年 措施防止扩大损失。 144、医药治疗费的赔偿，一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、住院费的单据为凭。应经医务部门批准而未获批准擅自另找 ...

工伤(职业病)职工劳动能力鉴定书和劳动能力再次鉴定书，作为书证，系河南省劳动能力鉴定部门作出，程序合法，内容真实，本院予以采信；鉴定费票据2张均系河南省 期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。”参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条第二款“医疗费的赔偿数额，…但 ...

。 两被上诉人的共同委托代理人林群英，湖南星沙律师事务所律师。 上诉人陈某甲与被上诉人长沙定邦贸易有限公司开慧锻造分公司、长沙定邦贸易有限公司工伤事故损害赔偿纠纷 工作地点为定邦开慧分公司工作过程中受到伤害，经劳动保障部门认定其为工伤，依法应当享受有关工伤保险待遇。定邦开慧分公司未依法为陈某甲办理工伤 ...

）、（四）、（五）项规定，金振华、被告龚某某已领取的一次性抚恤金x元及从本院领取的赔偿款2400元应从中扣除,扣除后应为x元。原告高速公路公司辨称赔偿标准应 第（二）项，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第二款、参照《企业职工工伤保险试行办法》第二十五条第（一）、（三）项，第二十八条第（一 ...

受伤后已由工伤部门赔偿了原告的医疗费，应驳回原告的诉讼请求，本院认为，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，构成工伤的，赔偿权利人在 不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于湖南省邵阳市中级人民法院。 审判员刘爱炎 二OO九年六月二十七日 ...