涂某某入厂押金330元；2、太平洋公司继续履行劳动合同；3、太平洋公司支付涂某某被克扣的2003年10月份的工资差额253.18元，2003年11月份工资 经审理查明：涂某某于2003年10月23日进入太平洋公司处工作，双方没有签订劳动合同。同年12月27日，太平洋公司以涂某某未能适应工作和试用期满 ...

上诉人佛山市利生医学与生物工程有限公司(以下简称利生公司)因与被上诉人谢某某事实劳动关系纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院(2004)顺法民一初字第X号 社会保险费。因此，用人单位和劳动者存在工资关系和社保关系的前提，是用人单位和劳动者建立了劳动关系。双方之间没有签订劳动合同是利生公司的过错和责任。 ...

且2001年9至10月份的工资奖金，其至上诉人2001年11月22日向佛山市劳动仲裁委申请劳动仲裁时仍未清付。与被上诉人签订劳动合同后，上诉人认真勤勉地 2002年7月9日才向原审法院起诉，应认为没有超过受理条件。被上诉人拖欠上诉人工资，已违反双方签订的劳动合同，应承担相应的责任。上诉人在诉讼中请求判 ...

且2001年9至10月份的工资奖金，其至上诉人2001年11月22日向佛山市劳动仲裁委申请劳动仲裁时仍未清付。与被上诉人签订劳动合同后，上诉人认真勤勉地 2002年7月9日才向原审法院起诉，应认为没有超过受理条件。被上诉人拖欠上诉人工资，已违反双方签订的劳动合同，应承担相应的责任。上诉人在诉讼中请求判 ...

无提交新证据。 经审查，上诉人对原审确认“企业转制后，原、被告没有重新签订劳动合同，被告仍继续在原告处担任会计工作”和“但仍有联营企业的部分会计 工会费。2003年4月以后至双方劳动合同变更或解除之前，被上诉人仍应按此标准向上诉人给付工资待遇。 四、劳动仲裁费600元由被上诉人南海市农建经贸有限公司 ...

区X镇涌口特力宝家具厂担任转椅开模师傅，同月24日双方签订劳动合同，约定原告每月工资5000元，如食宿自理被告再发给300元/月作生活补贴；原告每月 被告不需要向原告支付解除劳动合同的经济补偿金。原告请求被告支付其医疗费4338元，因是原告的非因工受伤治疗及自行看病所花，没有法律法规规定应由被告负担 ...

诉至人民法院。 原审法院经审理认为：邹某到合兴公司工作，双方签订了劳动合同，在合同未到期前，合兴公司在没有提前30日进行书面通知的情况下辞退邹某，依法应支付邹 （略）元；4、支付有薪假期的薪酬及加班费4264元；5、支付3年劳动合同余下日子的工资及社保费（略）元；6、支付精神损伤的费用（略）元。 合兴 ...

重新同长海县支行签订劳动合同，合同期限为3年。1998年6月，长海县支行通过一次考试不及格为由，强行同我们解除劳动合同。按合同规定，我们没有违约，没有 不及格人员实行精简，并中止了不及格职工的劳动合同。被中止劳动合同的职工按参加工作时间一次性补发每年一个月的工资。事后，5原告不服长海县支行的决定，要求 ...

后期治疗费、法医鉴定费3479元。合计87797元。2011年9月1日，宁乡县劳动争议仲裁委员会作出裁决，由XX公司在裁决书生效后七日内支付杨XX工伤保险 湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条规定：双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准或者工作不满1月的，月工资标准参照适用其统筹地区 ...

法律工作者。 上诉人浏阳市永安xxx模具厂（以下简称xx模具厂）与被上诉人易xx劳动争议纠纷一案，不服湖南省浏阳市人民法院(2011)浏民初字第X号民事判决，向本院提起 不满1月的，月工资标准参照使用统筹地区上年度职工平均工资。本案中，xx模具厂与易xx没有签订劳动合某，易xx仅工作3天即发生事故受伤 ...