年10月15日，蚌埠市市直机关事务管理局作出《关于张某某要求回单位工作处理情况的说明》，主要内容为：鉴于张某某同志从1992年停薪留职至2006年近 ，也表明张某某系人事局编制范围内的在编人员。此外，1992年12月，蚌埠市人民政府办公室按照市X组织部和人事局文件规定的人事管理权限批准张某某停薪留职， ...

证实各教办室退休人员要上报教委人事科，原告自2000年1月开始领退休工资。 8、内乡县第二人民医院诊断证两份，证实患病情况需检查治疗。 9、原告头部 补充诉状内容未经仲裁。 第三人为支持辩称主张，向法庭提供证据如下： 1、内乡县机构编制资料，证实教办室属全供事业单位。 2、劳动部（1987）第X号文件 ...

在株洲仲裁委员会株仲发(2006)X号文件实行后每个月的工资情况。 证5、株洲市人事争议仲裁委员会不予受理通知书及株洲市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书。 株仲发(2006)X号文件。 证10、2006年6月6日文件送达登记情况。 证11、株洲仲裁委员会株仲发(2007)X号文件发文稿及正本。 证 ...

仲裁委员会株仲发（2006）X号文件实行后每个月的工资情况。 证5、株洲市人事争议仲裁委员会不予受理通知书及株洲市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书。 证1、中华人民共和国仲裁委员会登记证。 证2、事业单位法人证书。 证3、株洲市机构编制委员会办公室株编字（1996）X号文件。 证4、株洲市机构 ...

，000元，共计人民币112，000元。1997年8月28日，上海市机构编制委员会批准设立人事报刊中心，为事业法人，其主管部门是上海市人事局，《人才市场报》社和 法律效果，被上诉人具有诉讼主体资格。在上诉人对于欠报刊中心款项的数额并无异议情况下，上诉人既未向其确认的原债权人履行债务，又未向新债权人履行 ...

乡镇全部聘为聘用制干部的职工，在其干部介绍信中，都没有注明其工资级别等情况。在1995年县人劳局根据琼府办[1994]X号文件进行工资套改已经注明上诉 ，能说得通吗1997年保人劳[1997]X号文《关于配备乡镇农技七站事业编制人员问题的复函》，对同意安排在七站工作的人员实行专业对口聘用，做好组织安排 ...

、郴财办（2007）X号文件规定：……自收自支事业单位在有合某经费来源的情况下按人均不超过10000元/年发放统一津贴补贴，……。事实上，被告按照该文件从 属于工资的组成部分”的问题。被告是事业单位法人，原告等职工属于事业编制职工，职工人事档案个人晋级材料以及工资调级标准均要依照人事部门审批执行，原、 ...

由省国家税务局组织实施。”该规定明确了人员编制权利在河南省国税局，原告漯河市国税局无人员编制的权利，源汇区国税局没有人事安排权利。据此，原告没有自主接受人员的 到源汇区国税局。2010年2月20日，漯河市国税局在没有法定事由及依据的情况下突然口头通知区局让我暂缓上班，因害怕长期不上班成为违反劳动纪律的 ...

和湖南鹰嘴界国家级自然保护区管理局党委书记的职务便利，在协调解决木材指标、办理人事调动和职位升迁、减免费用等方面为他人谋取利益，非法收受他人财物共计人民币 委干[2007]X号《关于某明泽等同志职务任免的通知》、怀化市机构编制委员会怀编[2008]X号《关于某发的通知》、会同县人民代表大会常务委员会会 ...

的在职人员，故唐某某与中心卫生院形成借用用工关系。中心卫生院按照县委、县政府加强编制人事管理工作的会议精神及行政主管部门县卫生局的文件规定，将唐某某辞退并无 认为中心卫生院辞退自己及未同工同酬是违法的，在中心卫生院一直未纠正自己违法行为的情况下，又于2008年3月再聘用了自己，故不存在时效问题的意见， ...