中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张某丙解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予支持 劳动合同法》第41条规定的法定程序解除与上诉人的劳动关系,故方庄矿解除与上诉人的劳动合同关系行为无效。二、解除劳动合同协议书是方庄矿欺骗上诉人签订的 ...
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中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张某丙解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予支持 劳动合同法》第41条规定的法定程序解除与上诉人的劳动关系,故方庄矿解除与上诉人的劳动合同关系行为无效。二、解除劳动合同协议书是方庄矿欺骗上诉人签订的 ...
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协议中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张与解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予 劳动合同法》第41条规定的法定程序解除与上诉人的劳动关系,故方庄矿解除与上诉人的劳动合同关系行为无效。二、解除劳动合同协议书是方庄矿欺骗上诉人签订的, ...
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协议中所约定的“协议生效后,乙方不再向甲方主张与解除劳动合同有关的任何权利”,原、被告关于解除劳动合同的经济补偿已经全部履行,故对被告的该三项请求不予 劳动合同法》第41条规定的法定程序解除与上诉人的劳动关系,故方庄矿解除与上诉人的劳动合同关系行为无效。二、解除劳动合同协议书是方庄矿欺骗上诉人签订的, ...
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政会纪[2005]X号》会议纪要。会议纪要主要内容如下:一、关于在岗职工经济补偿问题。1998年原市医药局下属医药供应公司改制分流到天和药业公司的在岗职工 确认《解除劳动关系协议书》无效、判令被上诉人支付拖欠工资和生活费、补缴社会保险费,但因本案系在政府主导下进行企业改制过程中发生的关于职工经济补偿、 ...
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