住（略）。 委托代理人张某某，男，X年X月X日出生，汉族，北京星城商厦商贸有限责任公司员工，住（略）。 被告北京星城商厦商贸有限责任公司（组织 ，确保所有人员都能够安置工作岗位，并按劳动部门的有关规定保护职工合法权益，包括各项社会保险、统筹金的依法缴纳等；二、对职工分流安置的几项政策性规定：1、在星城 ...

胡某，职务总经理。 委托代理人李某，女，公司员工。 委托代理人袁某，男，公司员工。 原告奚某诉被告某某公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由 单位存有劳动合同关系或不符合劳动法律规定的主体条件。本案原告与其他单位协议保留社会保险关系的同时与被告形成特殊劳动关系，原、被告之间纠纷不适用以劳动法调整。且 ...

，住所地（略）。 负责人侯某某，某公司总经理。 委托代理人牟某某，某公司员工。 委托代理人任某某，某公司员工。 被告A公司，住所地（略）。 法定代表人邓 为钱某缴纳社会保险费。钱某曾经参加城镇职工社会保险，A公司自2008年6月也为钱某缴纳城镇职工社会保险费，A公司以钱某参加农村养老保险作为不为钱某 ...

要求我当天离职，并且未支付任何经济补偿金及代通知金。我在职期间某某未为我缴纳社会保险，某某应当依法给付未缴纳养老保险补偿金。2009年8月20日，我向海淀区仲裁委提起劳动 ，我公司与王某不存在劳动关系，王某不是我公司雇用的员工，而是李某某己雇用的司机，与我公司无任何关系。王某的诉讼请求与在仲裁时的申请 ...

当月工资次月发放的工资发放形式。 原审法院认为，张某原系三依公司员工，为三依公司提供劳动，双方签订了书面劳动合同，张某在劳动合同到期后继续在三 为其缴纳了失业保险费，张某认为其符合法定条件，应依法向经办失业保险业务的社会保险部门申请领取失业金，张某没有提供证据证明其已经申领过失业保险金而未获批准从而 ...

劳动合同，也不需缴纳社保费，故不同意支付被告双倍工资及缴纳社保费。 第三人提请公司员工任某某、杨某到庭作证。 任某某称，其系某某公司员工， 日起五日内支付孙某解约赔偿金人民币3,800元； 四、某某公司于判决生效之日起十五日内向上海市黄某区社会保险事业管理中心为孙某补缴2009年10月至2010年3月 ...

原告郑某某（身份证号码：x），女，X年X月X日出生，汉族，北京星城商厦商贸有限责任公司员工，住（略）。 被告北京星城商厦商贸有限责任公司（组织 ，确保所有人员都能够安置工作岗位，并按劳动部门的有关规定保护职工合法权益，包括各项社会保险、统筹金的依法缴纳等；二、对职工分流安置的几项政策性规定：1、在星城 ...

XX有限公司，注册地…… 法定代表人XX，总经理。 委托代理人XX，女，XX公司员工。 原告为与被告XX有限公司社会保险纠纷一案，于2010年8月16日向本院提起诉讼， 其办理了1999年8月至2006年7月期间的招退工手续，未为其办理1997年4月至1999年7月期间的用工手续，未缴纳这段时间的社会 ...

荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工，该公司是独立法人； 2、对证据2无异议； 3、证据3苗东俊不是本案当事人，该 乙方经济补偿费用，甲方负责偿还拖欠乙方的各种债务，待改制后，甲方负责办理乙方人事档案及社会保险转移工作；甲乙双方按照郑州市人民政府郑政文（2005）X号文件要求， ...

荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工，该公司是独立法人； 2、对证据2无异议； 3、证据3苗东俊不是本案当事人，该 乙方经济补偿费用，甲方负责偿还拖欠乙方的各种债务，待改制后，甲方负责办理乙方人事档案及社会保险转移工作；甲乙双方按照郑州市人民政府郑政文（2005）X号文件要求， ...