在《劳动合同》于2003年12月31日期满后虽未再续签合同，但叶某某继续在广成公司工作，广成公司也未予拒绝，并仍向叶某某发放工资或生活费，因此 上述实施办法的规定，不影响对合同效力的认定。 关于上诉人叶某某所提一审法院超越审判权限的问题。经查，一审中，被上诉人的诉讼请求之一是要求维持广公字（2005） ...

在《劳动合同》于2003年12月31日期满后虽未再续签合同，但贾某某继续在广成公司工作，广成公司也未予拒绝，并仍向贾某某发放工资或生活费，因此 上述实施办法的规定，不影响对合同效力的认定。 关于上诉人贾某某所提一审法院超越审判权限的问题。经查，一审中，被上诉人的诉讼请求之一是要求维持广公字（2005） ...

在《劳动合同》于2003年12月31日期满后虽未再续签合同，但陈某某继续在广成公司工作，广成公司也未予拒绝，并仍向陈某某发放工资或生活费，因此 上述实施办法的规定，不影响对合同效力的认定。 关于上诉人陈某某所提一审法院超越审判权限的问题。经查，一审中，被上诉人的诉讼请求之一是要求维持广公字（2005） ...

在《劳动合同》于2003年12月31日期满后虽未再续签合同，但陈某某继续在广成公司工作，广成公司也未予拒绝，并仍向陈某某发放工资或生活费，因此 上述实施办法的规定，不影响对合同效力的认定。 关于上诉人陈某某所提一审法院超越审判权限的问题。经查，一审中，被上诉人的诉讼请求之一是要求维持广公字（2005） ...

在《劳动合同》于2003年12月31日期满后虽未再续签合同，但刘某某继续在广成公司工作，广成公司也未予拒绝，并仍向刘某某发放工资或生活费，因此 上述实施办法的规定，不影响对合同效力的认定。 关于上诉人刘某某所提一审法院超越审判权限的问题。经查，一审中，被上诉人的诉讼请求之一是要求维持广公字（2005） ...

6月11日在开封日报刊登通知，要求应续签劳动合同的职工30日内到厂办理手续。厂对未按通知要求办理续签劳动合同的人员于1999年3月16日作出终止劳动 号决定，直到2010年7月，管XX才从开封市职业介绍服务中心得到“关于终止管XX劳动合同的决定”复印件，在这之前，也不断到厂里及市里有关部门反映，故没有 ...

的劳动合同期限为1998年5月1日至2002年4月30日，合同期满后，李某某表示不续签合同，双方终止劳动关系。在诉讼中，李某某没有证据证明新宝公司 的上诉请求，逐一分析如下： 一、关于新宝公司应否支付李某某1997年7月至2002年4月共五年的工龄补偿金3940元的问题。《中华人民共和国劳动法》第八 ...

的劳动合同期限为2000年5月1日至2005年4月30日，合同期满后，梁某某表示不续签合同，双方终止劳动关系。在诉讼中，梁某某没有证据证明新宝公司 某某的上诉请求，逐一分析如下： 一、关于新宝公司应否支付梁某某1997年7月至2002年4月的工龄补偿金3940元的问题。《中华人民共和国劳动法》第八十二 ...

月30日，合同期满后，双方终止劳动关系，没有续签合同。谭某起诉所主张的“集股金30元”，此款在诉讼期间已由佛山市政府有关部门退还给谭某，谭某已凭收据原件 补偿金亦无理据，本院不予支持。 四、关于新宝公司应否支付谭某违约金500元的问题。本案中，新宝公司与谭某签订的劳动合同期限至2005年4月30日， ...

30日，合同期满后，双方终止劳动关系，没有续签合同。霍某某起诉所主张的集股金30元，在诉讼期间，已由佛山市政府有关部门退还给霍某某，霍某某已凭收据原件 补偿金亦无理据，本院不予支持。 四、关于新宝公司应否支付霍某某违约金500元的问题。本案中，新宝公司与霍某某签订的劳动合同期限为1998年5月1日至 ...