:2001年3月7日,原告进入富山公司工作,任仓管员,月薪630元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康体检 故本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人邓某某 ...
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2002年2月8日,原告进入富山公司工作,任职作业员,月薪580元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康体检, 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人韦某某 ...
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1999年4月28日,原告进入富山公司工作,任制造部作业员,月薪780元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康体检 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人王 ...
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2000年10月16日,原告进入富山公司工作,任职品管副组长,月薪1200元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人刘 ...
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2002年3月7日,原告进入富山公司工作,任职制作部作业员,月薪580元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人曾某某 ...
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:2001年8月1日,原告进入富山公司工作,任仓管员,月薪1000元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康体检 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人邹某某 ...
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2002年2月20日,原告进入富山公司工作,任制作部作业员,月薪580元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人潘某某 ...
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2002年4月14日,原告进入富山公司工作,任职厨工,月薪450元,双方没有签订劳动合同。2002年4月21日,富山公司组织员工到医院健康体检, 本院不予采纳。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十一条“工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明。”上诉人赵某某 ...
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本案,现已审理终结。 原审判决认定:麦某某自2000年5月起在海皇饲料厂工作,担任产品业务推销员,双方没有签订劳动合同。麦某某的工资待遇是以底薪工资加业务提成 》第二十八条、《住房公积金管理条例》第三十八条、《广东省社会保险费征缴办法》第十一条的规定,判决:驳回原告麦某某的诉讼请求。本案受理费50元, ...
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认定:2001年4月12日被告到原告处工作,双方签订为期一年的书面劳动合同。2001年10月12日,被告在工作过程中受伤。被告第一次住院治疗21天。出院后 人民共和国民事诉讼法》第一百零八条第(四)项、《中华人民共和国民法通则》第一百一十一条、《中华人民共和国劳动法》第二十三条、第七十条、第七十二条、 ...
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