赔偿金给上诉人。因为2002年7月9日，上诉人向原顺德市马某木工机械设备厂申请辞职，厂方已经和上诉人结清了所有的工资、押金共1487.10元，上诉人与 设备厂发生的机械图纸失窃事件，与上诉人自动离职没有任何因果关系。在上诉人向劳动部门提出仲裁后，我厂仍希望上诉人能回厂工作，但上诉人拒绝，所以不存在我厂 ...

，适用法律不当。戴某某于2002年7月18日被招进品艺公司处工作，口头约定从事冲压工工作，工资形式为计件工资，在2003年6月10日上午，戴某某因 的计算方法是否符合法律的规定。戴某某在申请劳动仲裁时即提出要求品艺公司支付一次性工伤辞退费的请求，实际已包含了辞职的意思表示。由于双方并未签订劳动合同，亦 ...

原告提交的《北京市劳动争议仲裁委员会裁决书》、《北京汉威高斓物业管理有限公司假期申请》、《北京市门诊收费专用收据》，被告提交的《劳动合同》、《北京汉威 被告还应支付原告1680元工资的25％的经济补偿金420元。 因原告已向被告提出辞职，且原告不能证明被告对其作出除名处理，因此原告要求判决被告撤销除名 ...

一职，年薪20万元，月工某16667元。2011年1月26日，原告系单方面口头提出辞职后就未再来上班，双方劳动关系已于2011年1月26日终止，故 未办理转出。 2011年2月23日，郭某向重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求某某公司支付2010年10月20日至2011年1月30日期间因未 ...

王某丁、彭某庚到庭参加诉讼。在审理过程中，公诉机关于2011年3月9日申请延期审理，于2011年4月8日建议恢复审理，本院于2011年5月5日再次开庭 买断工龄的、辞某、参加恩口煤矿破产的人员向公司提出参加破产安置的要求。该公司对他们的诉求给予了书面和口头答复。2010年5月22日，被告人莫某、杨某戊 ...

，而并非主动辞退。因此，上诉人于2002年9月8日向海口市劳动争仲裁委员会申请仲裁，同年12月11日该仲裁委依法作出了海劳仲裁字[2002]X号《仲裁裁决书》 一直未再回基地上班，9月中旬，其打电话给单位，口头宣布辞职。这主要是惧怕杨桃的赔偿而主动提出辞职的，是回避杨桃损失的责任。被上诉人可怜他，给其 ...

黎经理给其定的工资过低，特申请辞职。该辞职报告尾部落款时间“2008年2月15日”中的“2”月为“4”月。何某某对辞职时间提出异议，认为该辞职报告系 洁公司所提出的名为管辖实为答辩的异议，不属于对法院管辖权提出的异议，原审主审法官已经履行口头告知义务，原审法院对此无须作出民事裁定，华信雅洁公司在不理解 ...

他的领导和管理的。至于他有无权解雇工人，工人是不清楚的。向某某是何绍森口头通知其结清工资离开工厂的，若何绍森无权辞退工人的，华达厂的财务人员有 要经厂部批准，否则按旷工论处，病假要有医院证明及药费报销单。辞职者需提前15日以书面形式提出申请。迟到三次作旷工，旷工三次作自动离职”。 本院认为：本案属劳动 ...

公某该《劳动纪律》。二、原判适用法律错误。（一）原判将上诉人提交辞职报告的行为认定为单方面解除劳动合同，适用法律错误。根据《劳动合同法》的规定，“ 法院不调查取证的决定提出复议申请后，原审法院未在法定期间内对上诉人的复议予以答复，违反法律规定。 XX中心未提交书面的上诉答辩状，口头答辩称原审判决正确， ...

主管领导催要少发的工资，但主管领导每次都是含糊其辞，寻找借口拖延，并数次口头承诺以后一定补发，但直到6月份还是没有补发。在此期间，娱乐城经理职务以下级别 6月份领取工资550元。朱某辞职前，双方未签订劳动合同。 2011年8月1日，原告朱某向驻马店市X区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求爱家量贩退还 ...