日实施爆破关停，现只进行熟料加工，公司关停后并未吊销营业执照，双方也未解除劳动合同关系。2008年元月31日被告向原告发放了 2007年11月、12月份 本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第一款的规定，有下列情形之一:劳动者提出或者同意续订，订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限 ...

日实施爆破关停，现只进行熟料加工，公司关停后并未吊销营业执照，双方也未解除劳动合同关系。2008年元月31日被告向原告发放了2007年11月、12 本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条第一款的规定，有下列情形之一:劳动者提出或者同意 续订，订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限 ...

日实施爆破关停，现只进行熟料加工，公司关停后并未吊销营业执照，双方也未解除劳动合同关系。2008年元月31日被告向原告发放了2007年11月、12月份 本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条第一款的规定，有下列情形之一:劳动者提出或者同意续订，订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限 ...

日实施爆破关停，现只进行熟料加工，公司关停后并未吊销营业执照，双方也未解除劳动合同关系。2008年元月31日被告向原告发放了2007年11月、12 本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条第一款的规定，有下列情形之一:劳动者提出或者同意 续订，订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限 ...

能解除劳动关系。但是原告一直没有就其患病的事实向被告反映，在诉讼期间，原告也没有提供其患病的医院疾病证明书或医生的有关建议，致使原告被解雇的责任在于原告 时间一直是8.5小时，黄某某对此没有提出过异议。合同期满后，双方没有续订劳动合同，按原劳动合同继续履行劳动关系。2003年3月20日，黄某某在上夜班 ...

期限劳动合同的法定事由。在原、被告形成事实劳动关系期间，被告从未与原告解除过劳动合同关系，且双方也未中断过劳动关系中的权利义务（即原告从未中断过为被告 、个人劳动保障事务代理申请表、劳务派遣工岗位聘用协议书、续订劳动合同鉴证表。 原告的质证意见为：通过查看，该工资表记载的工资金额应该是真实的，但不能 ...

连续工作已满十年。因该《通知》内容未明确表明其公司将不与荣某某签订劳动合同，且荣某某亦未表示不同意续订劳动合同，故上元公司应与荣某某签订无固定期限 上元公司工作的时间是1999年2月23日，在2009年6月1日也确实与荣某某补签了劳动合同，但是其中有段时间即1999年9月至2000年5月荣某某曾经离职 ...

。合同期满后，被告要求与原告续订劳动合同，但原告拒绝签订，并经常旷工、迟到早退，故被告于2009年2月底通知原告终止劳动关系，XX科技公司也于3月1日办理了退工 劳动关系，田X自3月1日起亦不再上班，但遭田X否认，XX投资公司也未提供证据证明，本院不予采信。因在2009年3月20日之后，XX投资公司的 ...

，于2000年6月下岗，天水长城精密模具厂于2008年6月破产的事实； 2.《劳动合同书》及《劳动合同续订书》各1份，证明了原、被告双方签订合同，约定 终止双方合同关系，在此情况下，原告向被告出具了未与被告签订劳动合同，也不再与被告签订劳动合同的证明； 5.工资表，证明了被告给原告发放工资情况的事实。 ...

）原告虽不认可，也未提出鉴定也未能提供反证予以推翻，故本院认可该合同的真实性。第一份合同到期后，被告未按照法律规定与原告续订劳动合同，故应在 差额应从2008年3月起至2008年12月，为19,751元。 关于违法解除劳动关系的赔偿金38,400元。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定 ...