依据，不予采信，对其请求判决确认不须向被告支付工伤赔偿款的诉讼请求不予支持，对其要求被告返还住院期间借支的400元与本争议有关，被告亦无异议，予以 是由其亲戚招聘进入上诉人的企业工作，与被上诉人形成劳动关系的是其亲戚，并非上诉人，因而其工伤赔偿费用不应由上诉人承担。二、因被上诉人自身原因导致工伤事故的 ...

应按2001年度职工月平均工资的60%来计算被上诉人工伤期间工资。(2)被上诉人是2003年3月14日发生工伤并住院治疗，同年3月22日就已治愈出院，4 对此上诉有理，本院予以支持。 根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，当事人对 ...

为伤残六级，本院予以确认。依据劳动部劳办发[1993]X号《关于企业处理擅自离职职工问题的答复函》的规定“企业规章，应在国家法律法规规定的范围内，企业不得 被告不予处理，应视为劳动争议发生之日。因此，原告申诉要求工伤待遇并未超过申诉时效。原告工作期间，不注意劳动安全，有一定责任，可给予行政处分。原告因 ...

无据，不予采纳。现被告阮某某仍然在住院治疗期间，原告佛山市皮鞋厂应先行支付被告的工伤医治疗费用。据此，依照《广东省工伤保险条例》第五十五条及第二 确认。 本院认为：本案的上诉争议焦点系上诉人是否应向被上诉人先行支付医疗费用5万元的问题。根据本案上诉人一审时提交的起诉状、被上诉人的答辩状及双方在一、二审 ...

写专题报告与劳资部门协商解决侯某某的就业问题，在现时不能招工的情况下，按就业前上岗分配。三、侯某某截肢住院期间的医药费1387.70元，由行政生活处 生活到70岁，供需安装7次，其中第一次已由中原油田报销了有关费用。 本院经审理认为，本案属于劳动争议范畴内的工伤赔偿纠纷，双方当事人所争执的焦点问题有三 ...

劳动合同。2004年11月26日上午9时被告工作时左手压伤。因被告工伤赔偿问题产生纠纷。被告于2005年1月26日向牧野区劳动争议仲裁委员会申请关于 合力摩托车厂不承担被告郭某某的工伤赔偿责任。二、第三人新乡市牧野区合力车辆厂应于本判决生效后十日内一次性向被告郭某某支付住院期间伙食补助费203元（29 ...

南海区劳动能力鉴定委员会评定伤残等级为七级。原告已经支付了被告医疗费，住院伙食补助费和工伤期间工资2000元。原告为被告参加了商业保险，并在被告发生 其中包括了计时工资和加班工资。根据劳动部《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见＝第53条的规定：“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动 ...

赔偿原告因工受伤造成的损失，包括原告的住院伙食补助费315元(每天按出差伙食补贴30元的70%计算为每天21元)，工伤期间的工资1270元(因原告与被告刘某某 ，与事实不符。因此，关于谌某某与刘某小学木器加工厂是否存在事实劳动关系的问题，应以原南海市劳动争议仲裁委员会的认定为准。上诉人谌某某主张其与刘 ...

陈某易治疗工伤所需的医疗费（略）.47元、丧葬费1323元/月×6个月＝7938元、遗属抚恤金1323元/月×48个月＝（略）元、住院期间伙食补助费30 2款第9项明确约定：乙方(即本案第三人)承包期内应负责公司职工的安全问题，负责交纳意外工伤保险费。承包期内，第三人自行聘用陈某易为其工作。2003年 ...

的材料吴某某都没有收到过。原告要求被告支付工伤待遇各项费用，吴某某要在落实以上问题后才能决定是否决定支付被告的工伤待遇，被告应该承担的部分，被告愿意承担。 津贴x元,共计x元,限本判决生效后十日内付清。 如果未按本判决指定的期间履行金钱给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定 ...