关xx所主张的误工费提出数额过高的抗辩。另王xx向本院提交调取关xx工资证据的申请，经本院向关xx所在单位核实，关xx自2009年11月至 上诉人因伤休息期间，出于照顾员工生活给上诉人发放了生活费，该生活费并不是工资收入，请求二审法院予以纠正；被上诉人王xx、xx出租汽车有限公司均辩称同意原审法院判决 ...

不予支持。因被告未向本院提交原告2010年9月份的工资证据，故原告诉求被告支付2010年9月份工资4183.5元，本院予以支持。原告2009年度的年 合议庭评议，判决如下： 一、被告洛阳逖悉开钢丝绳检测技术有限公司支付原告孙某工资4183.5元； 二、被告洛阳逖悉开钢丝绳检测技术有限公司支付原告孙某年 ...

请求本院不予支持。因被告未向本院提交原告2010年9月份的工资证据，故原告诉求被告支付9月份工资2286.5元，本院予以支持。原告2009年度年休假 合议庭评议，判决如下： 一、被告洛阳逖悉开钢丝绳检测技术有限公司支付原告孙某工资2286.5元； 二、被告洛阳逖悉开钢丝绳检测技术有限公司支付原告孙某年 ...

14日将公司帐上的17.5万元现金强制执行。截止目前公司为两被告垫付x元工资、材料款和诉讼费等各种费用。同时，被告应给付原告的管理费用分文未付。按 ，本院予以支持。被告刘用生关于其受被告殷某某委托和雇佣的答辩理由缺乏相关证据支持，本院不予采纳。隐蔽资料、验收资料、施工日志、验收手续等工程资料属工程竣工 ...

的工资标准为多少，才能算出支付双倍工资的标准，但仲裁的证据并不显示工资标准为每月1800元的工资证据，仲裁裁决并未明确裁决原告应当向被告支付多少工资 。根据法院调取的仲裁委卷宗材料可以看出，原、被告之间存在劳动关系，并且被告的工资按月支付，双方存在全日制用工关系，由于原告一直未与被告签订劳动合同，导致 ...

所得税证明，同意发放为6月15日不属实，未到月底；原告应出具扣发工资证据，该工资表不能证明王某丙在家护理原告的事实；对王××收入证明的异议同 天×1人）×800元/30天即8265.67元；4、住院伙食补助费，参照新乡市一般国家工资人员出差补助标准每天10元为10元×60天共计600元；5、营养费，以 ...

2、原告2002年11月25日病历，证明原告因被告不给解决工资问题导致原告病发高血压。 上述证据及依据均已随案移送本院。 原审法院庭审质证后，对 人请求二审法院责令被上诉人履行沈劳发[1999]X号文件规定月基本养老金700元以上的工资套改依据和发放依据的举证责任的观点，因该举证责任与本案没有法律上的 ...

补发从1992年以来至今拖欠的（扣除停薪留职3年1996年、1997年、1998年）工资损失92,319元，并依法按此标准25%赔偿经济补偿金。仲裁费、诉讼费由被告承担。 ，在再审中提供了在原审中的全部证据：1、原委托代理人阳长荣调查笔录2份；2、被告人力资源部、劳动工资处、后勤工作部等三份证明；3、 ...

，位汶上县建筑公司家属院。 原告贺某某诉被告王某甲、杜某某雇佣合同拖欠工资纠纷一案，于2003年11月12日向本院起诉，本院受理后依法组成合议庭,公开 所欠工资款9000元，诉讼过程中变更诉请数额为x元，其增加部分诉请未提供充分证据，对其增加部分诉请不予支持。对原告要被告支付违约金的请求，因欠条未注明 ...

2400元。 被告方的质证意见为村委会没有和原告写招聘协议。 证据二、盖有被告村委会公章拖欠原告工资x元的欠条一张。 原告对此欠条的说明，在本案 证据十一、村X村干部养老保险证明，用以证实欠原告入养老保险费3400元。 证据十二、河北省辛集市人民法院做出的类似案件的判决书一份。 被告村委会及代理人辩称 ...