第二十九条、第三十一条、第三十五、第六十条及《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条、第三条、第四条、第五条、第六条、第 某某交纳工伤保险，被上诉人田某某在工作中受伤，上诉人王某某应按照工伤保险条例规定的项目向被上诉人田某某支付工伤保险待遇。鉴于被上诉人田某某只起诉要求上诉人王某某负担其应赔偿费用 ...

丙、周某工伤保险待遇纠纷一案，本院于2011年8月18日受理后，依法组成由审判员吴胜担任审判长，代理审判员王燕和人民陪审员彭国志参加的合议庭，于 ，原告大部分丧失自理能力，依据法律规定定残后护理费应按40%计算。关于精神抚慰金问题，由于原告存在严重过错，故被告不应支付精神抚慰金。交通费应按实际产生费用 ...

）。 委托代理人巫海明，南康市泰西法律服务所法律工作者。 上诉人黄某某因工伤保险待遇纠纷一案，不服南康市人民法院(2008)康民一初字第X号民事判决，向 了法院的准许，但一审法院在该重新鉴定结果未出之前就对本案作出了判决，属程序违法的问题。经查，一审对上诉人要求对被上诉人伤残等级进行重新鉴定的申请，经 ...

某某要求的误工费，南潘耐火材料公司称苗某某已足额领取了工资，苗某某实际领取的是工伤津贴，是基于工伤享受的保险待遇，该案苗某某是基于侵权行为要求赔偿的，工伤 ，而一审法院仅认可3000元。二、误工费和护理费的计算应当按照实际减少的收入计算，而本案中苗某某及护理人员的实际误工并没有减少，单位都按月发工资， ...

志律师事务所律师。 上诉人上海风声水起大酒店有限公司(以下简称风声水起公司)因工伤保险待遇纠纷一案，不服上海市杨浦区人民法院(2009)杨民一(民)初字第X号民事 赔偿条件，风声水起公司应按上述赔偿办法承担因非法用工对造成伤亡人员进行一次性赔偿的责任。风声水起公司虽在张丙死亡之后依法登记设立，经营场所 ...

： 2005年11月10日，原、被告之间签订了用工合同，被告将原告聘用为工作人员，负责烧锅炉、清某、运煤、修理管道及附属设施等工作，合同期为2005 ，导致原告在意外受伤后无法享受医疗保险待遇。且在本案中公安机关未能侦破此案，查找不到实际侵权人，故被告应对原告的医疗费损失承担赔偿责任。因此原告要求被告 ...

同年4月30日本院依法组成合议庭，并分别向原、被告双方送达了审判庭组成人员通知书、起诉状副本、应诉通知书、举证通知书、当事人权利义务须知及开庭传票。2009年 辉县市轴承厂退休职工。其在2001年8月15日至2002年5月8日应享受的医疗保险待遇由于原辉县市轴承厂未为本公司职工（包括退休）参加社会医疗 ...

有限公司某某销售分公司养老保险待遇纠纷一案，本院于2011年8月2日立案受理，依法由审判员董兴国适用简易程序公开开庭进行了审理，双方当事人的委托代理人均到庭 法谚云，有损失，必有救济。湖南省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第二条第（二）项规定：“劳动者请求用人单位为其建立社会保险 ...

切实保障国有改革改制企业工伤人员的合法权益，维护社会稳定。依据郴企改[2007]X号文件《关于进一步落实市属国有改革改制企业工伤人员工伤待遇的暂行办法》和郴 关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（二）第六条劳动者因为工伤、职业病，请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会 ...

因此李某甲与其公司之间不存在劳动关系。2、公司为了保证实习人员的安全，单位明确规定实习人员不得离开实习单位，离开实习单位必须请假。李某甲所受到的伤害 待遇并不违反相关法律规定。三、关于李某甲工伤保险待遇问题，原审法院参照《河北省劳动和社会保障厅关于农民工参加工伤保险有关问题的意见》酌定李某甲一次性工伤 ...