金额以社会保险机构核定为准。三、原告漯河市许某中学为被告许某某支付单方面解决劳动关系赔偿金为5400元。四、原告漯河市许某中学为被告许某某支付2008年1月至 年8月至2009年7月，原告应足额支付被告的劳动报酬，因此被告要求补发2009年1月至7月份的工资的诉讼请求，本院予以支持。被告在校工作期间， ...
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多次找被告进行谈话，要求对双方签订的《劳动合同》中关于劳动报酬和岗位等内容进行相应调整，但被告不同意调整岗位和工资报酬，同时也不同意就调整工作岗位的事宜 争议仲裁委员会作出仲裁裁决：1、原告于裁决生效之日起七日内支付被告违法解除劳动关系赔偿金差额x元；2、对被告其余仲裁请求不予支持。因原、被告均不服该 ...
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6月18日，某唐纳利公司《员工手册》经职工代表大会决议通过。后该公司包括原告在内的员工在承诺严格遵守《员工手册》的集体签收单上签字。2008年1 10日期间工资差额人民币12,000元的诉讼请求，本院不予支持。 本案的争议焦点之三在于第二被告是否应当支付原告未提前通知解除劳动合同的代通金及赔偿金、档案 ...
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此种行为已严重违反《中华人民共和国劳动法》相关规定，原告要求被告补发工资x元及补偿金、赔偿金x元，没有任何某实依据，于法无据，请求长沙县人民法院驳回原告 擅自离职，故扣发原告工资。依《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定，用人单位减少劳动报酬发生的劳动争议，用人单位负 ...
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x元。仲裁委员会于2010年1月19日裁决被告支付原告违法解除劳动合同的赔偿金，未支持原告加班工资和补偿金之请求。原、被告均不服裁决，诉至法院。 另查明 认为，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。就原告主张的解除 ...
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，故本院对原告要求不向被告支付双倍经济赔偿金16,039.90元的诉讼请求予以支持。对于被告2008年年休假工资，原告愿意依照法律规定支付，本院予以支持。 劳动法》 第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受 ...
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劳动合同、由杂技艺术中心为曹某甲补缴各项社会保险、支付某某甲劳动报酬、经济补偿金、伤残各项赔偿金。2008年6月12日，濮阳市仲裁委作出濮劳仲案字(2008)X 培训期满后，杂技艺术中心应向曹某甲支付某应的劳动报酬。由于当事人双方对曹某甲2005年工资标准未进行明确约定，故参照双方招收简章约定，酌定曹 ...
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公司劳动关系成立，尹某某主张的2006年8月至2008年5月拖欠的工资及赔偿金x元，由于旺龙电站停止发电，原告尹某某没有生活来源，秀山供电公司已于 结果重新作出判决。 一审法院认为，尹某某与秀山供电公司劳动关系成立。因秀山供电公司未及时足额支付尹某某劳动报酬以及未依法为尹某某缴纳社会保险费，所以依照《 ...
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公司劳动关系成立，彭某某主张的2006年8月至2008年5月拖欠的工资及赔偿金x元，由于旺龙电站停止发电，原告彭某某没有生活来源，秀山供电公司已于 结果重新作出判决。 一审法院认为，彭某某与秀山供电公司劳动关系成立。因秀山供电公司未及时足额支付彭某某劳动报酬以及未依法为彭某某缴纳社会保险费，所以依照《 ...
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公司劳动关系成立，李某某主张的2006年8月至2008年5月拖欠的工资及赔偿金x元，由于旺龙电站停止发电，原告李某某没有生活来源，秀山供电公司已于 结果重新作出判决。 一审法院认为，李某某与秀山供电公司劳动关系成立。因秀山供电公司未及时足额支付李某某劳动报酬以及未依法为李某某缴纳社会保险费，所以依照《 ...
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