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在承包协议中的责任是:对施工进度、工程质量、安全文明施工的工作进行监督并检查指导、组织有关人员对各分项工程的检查验收。第三人丁某的责任是:负责组织 对医疗费的请求。关于怓某主张某住院伙食补助费,按照《工伤保险条例》第二十九条,《河南省省直机关事业单位差旅费管理办法》第十一条的规定,住院伙食补助费为 ...
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在承包协议中的责任是:对施工进度、工程质量、安全文明施工的工作进行监督并检查指导、组织有关人员对各分项工程的检查验收。第三人丁某的责任是:负责组织 放弃对医疗费的请求。关于被告主张的住院伙食补助费,按照《工伤保险条例》第二十九条,《河南省省直机关事业单位差旅费管理办法》第十一条的规定,住院伙食补助费 ...
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的恢复就进行鉴定,在程序上存在违法,另外鉴定依据明显不足,《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》标准a)第9款为“双下肢及一上肢严重瘢痕畸形,活动 .73元×20年×1人=x.6元;4、住某伙食补助费按河南省省直机关事业单位一般工作人员省内出某每人每天30元计算住某90天,即:30元×90天= ...
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政策正确,计算准确,依法应予维持。 鹤壁市淇滨区人民法院判决:维持被告鹤壁市社会保险事业管理局2008年6月16日对原告郭某某作出的增加基本养老金待遇的计算结果。 职业病,矽肺退休时应当按照工伤退休,不应扣减机关退休手续。2002年4月在办理退休时,已补交了7000元养老保险费,单位证明为郭某某补交了 ...
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,该局局长。 委托代理人陈某某,男,X年X月X日出生,汉族,株洲市教育局工作人员,住XXX。代理权限为全权代理即代为承认、变某、放某诉讼请求, ,移交双方确定中学在职在编97人整体移交甲方,按现行事业单位人事管理办法管理;三、离退休人员的移交,中学离退休人员暂不移交,待省里政策出台后统一执行。协议签订 ...
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招聘学员统一培训后,能够安排到河南省高速公路公司一线成为正式工作人员,负责办理三某(社会统筹保险、工伤保险、失业保险)一险(人身意外保险)等,先后 招聘员工须向河南省交通厅、河南省交通投资集团有限公司报批后方可进行,从未委托过任何单位进行招聘的情况。 (3)河南省交通物流协会出具的证明一份,证明该协会 ...
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有这样的规定,“行政机关及其工作人员在办理信访事项过程中,不得将检举、揭发、控告材料及有关情况透露或者转送给被检举、揭发、控告的人员单位。任何组织和个人 、签订劳动合同问题。我校是经省编办定编132人,并由省财政全额拨款的事业单位。因聘用上诉人为编外教师,故未与其签订劳动合同。2、提前30日书面通知 ...
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。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,社会保险的种类包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。2010年4月14日,被告向淇县劳动争议 倍工资差额5500元。 除《中华人民共和国劳动合同法》外,我国尚未有对事业单位招收工作人员作出另行规定的法律、法规,原告抗辩其没有招工自主权、不能与被告 ...
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。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,社会保险的种类包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。2010年4月14日,被告向淇县劳动争议 倍工资差额5500元。 除《中华人民共和国劳动合同法》外,我国尚未有对事业单位招收工作人员作出另行规定的法律、法规,原告抗辩其没有招工自主权、不能与被告 ...
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。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,社会保险的种类包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。2010年4月14日,被告向淇县劳动争议 倍工资差额5500元。 除《中华人民共和国劳动合同法》外,我国尚未有对事业单位招收工作人员作出另行规定的法律、法规,原告抗辩其没有招工自主权、不能与被告 ...
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