工伤医疗补助金及伤残就业补助金x元；5、住院伙食补助费2000元；6、护理费4500元；7、工伤期间的交通费4971元；8、因进行劳动能力鉴定支出的 住宿费600元、伙食费900元、交通费2940元；12、全部仲裁费用和一切相关费用；13、治疗工伤期间钱某甲及护理人的伙食补助费3400元；14、劳动 ...

住院期间由姜某某护理24天，姜某某的月收入为1600元，故原告住院期间的护理费为1600元/月÷30天×24天=1280元。仲裁委根据相关法律法规，在扣除被告已 元，因永明公司未提出上诉，本院依法予以维持。 关于谭某某提出后续治疗费用问题。根据《广东省工伤保险条例》第二十三条第二款、第三款的规定，工伤 ...

×15个月），一次性工伤医疗补助金14325元（（955×15个月）。停工留薪期工资11460元（955元/月×12个月），住院期间的护理费159.15元（ .3元。张xx到当地诊所治疗发生的医疗费2000余元及到其他医院的治疗费用2557.99元，因其没有提供正式医疗发票和病历诊断资料，其发生的医疗 ...

九条、《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十一条之规定，判决：一、华普正方公司支付黄某乙住院伙食补助费1715元；二、驳回黄某乙 范围，其因治疗颈椎疾病所产生的医某费用不应由被上诉人承担。治疗颈椎疾病期间也不属于因公负伤的停工留薪期间。二、上诉人在工伤痊愈后，故意拖延进行鉴定，并且拒 ...

310元。 被告某某货运公司辩称，原告是由于自身受伤无法工作，其本人提交了工伤处理的申请书，经过协商达成协议，被告已经赔偿了原告15000元；原告曾起诉后 8天，故被告应当支付原告住院期间的伙食补助费为32元/天×70%×8天=179.2元。 关于原告要求被告支付鉴定费用的问题。《工伤保险条例》第十七 ...

争议纠纷法律若干问题的解释》的有关某定裁决，损害了原告合某权益。原告起诉要求：1、判决被告支付原告工伤期间和休假期间工资、护理费、住院伙食费、伤残 .9元。3、被告为原告购买社保费21077.2元。4、被告承担本案诉讼费用。 被告某某机械有限公司答辩期内未向本院提交书面答辩。开庭时口头答辩要求维持 ...

郴州市劳动能力鉴定委员会鉴定为玖级伤残，原告应当根据《工伤保险条例》的规定支付被告住院伙食补助费、住院期间护理费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金、一次性 合同，不需事先告知用人单位。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 第六条人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如 ...

2580.42元／月×6个月）。二、原告王XX主张的赔偿请求是否符合法律的问题。该院认为：1、对计算原告享受的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金的待遇标准的 元，但并没有提供实际发生费用的票据，一审法院以万州辖区内通常的护理费为计算标准并无不当。住院期间的伙食费补助标准，《工伤保险条例》第二十九条 ...

所在单位负责。但炉料厂只在栗某第一次住院期间派人护理，鉴某栗某伤情严重，在停工留薪期应给予护理费。该项费用按2002年度安阳县职工平均工资7772元计算12 适用《工伤保险条例》并无不当。关于栗某停工留薪期的期限问题，根据《工伤保险条例》规定，工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，其自停工留薪至伤残等级 ...

：被告于2007年4月28日发生工伤事故住院治疗，2007年10月19日出院，住院共计174天。住院期间，原告垫付了住院费用x.92。2010年4月被告 、伙食补助费等标准，被告辩称应当适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件使用法律若干问题的解释》相关规定的意见，因该解释第十一条第三款规定“属于《 ...