予以确认；对于李某某的住院天数其要求按99天计，系其真实意思表示，该院予以采纳。李某某要求误工费按2007年河南省在岗职工平均工资计算，未提供充分证据证明， ，且李某某起诉时即提出了护理费的请求，在诉讼过程中，其只是对护理费的计算方法进行了确认和更正，并非增加了诉讼请求，牛某某关于李某某的护理费的上诉 ...

进行结算。但是，上诉人没有条型码存根。 上诉人所主张的6，000元营收款计算方法为：1月25日送货单总数减去该日存货，再扣除损耗。至于送货总数，上诉 聘用合同等有关员工权利义务的证据，且员工又系临时聘用，故上诉人可以按员工实际工作的天数，就已付工资与员工进行按实结算。上诉人要求被上诉人承担工资损失缺乏 ...

，本院不予支持。由于上诉人与被上诉人之间不存在雇佣关系，故上诉人刘某某的工资不应由被上诉人伍某某承担。根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害， 经合法医院住院治疗及建议休息的依据，故原审法院按上诉人刘某某门诊病历记录治疗天数计算误工时间正确，上诉人主张其误工时间应为6个月缺乏事实依据，本院不予 ...

保护金额的按其请求计算。单位：元人民币，实际支付某额四舍五入至整数） 医疗限额项目依据及计算方法金额 医疗费医疗费单据47,763 后期治疗费法医鉴定3,000 住院伙食补助15元/天×住院天数 15×28420 营养费酌定420 小计51,603元，其中被告平保湖北公司已付10,000元，被告朱 ...

某，系城镇居民户口，应根据2010年度城镇居民人均可支配收入x元/年按照实际住院天数计算护理费；原告滕某的护理人员无固定工某，系农业家庭户口，护理费应根据辽宁省 原告付某伤残等级为一个八级，两个九级，一个十级，按照多等级伤残的综合计算方法，原告付某的伤残应以农村居民人均纯收入按照等级系数35%计算。 ...

年1月15日，定残日期为2011年4月17日，一共91天，故计算方法应为：x元÷12月×3月+x元÷250天×1天=4023.36元。7、残疾 月平均工资为x÷12＝1950.75元，日平均工资为1950.75÷21.75＝89.69元，原告误某天数为108天，故原告的误某应为89.69元×108天＝ ...

也仅为755.05元，说明张某所受损害并不严重，原审判决却将误某计算了3846.56元，计算方法欠当。综上，原审判决认定事实错误，判决结果显示公平，请求二审法院 支持。关于宋某乙上诉主张某颍县人民医院对张某的出院医嘱是休息三个月，天数应该是90天，而不是92天问题。本院认为，临颍县人民医院在张某出院时 ...

除首次后还有18年，因此食宿费为240天×150元=36,000元，误工及护某工资为240天×2人×15,604元÷365天=20,520元，两人往返长沙和家里需 元一次，共计19,000元，总计为201,520元。所以若按上诉人的计算方法计算出来的数额将超出一审判决的数额，故一审判决的假肢费用并没有 ...

：被告对护理天数无异议，但只认可按照30元/天计算。本院认为，原告请求按照50元/天计算护理费，符合重庆市劳动与社会保障局发布的同期护理工工资市场指导 共有五个子女，被告只应赔偿原告依法应当负担的部分费用，故原告该项主张的计算方法不符合法律规定，本院不予支持。本院确定何某的被扶养人生活费为3400. ...

主张有不合理之处。其中医疗费没有医院出具的正式发票；后续治疗费也没有客观根据和计算方法，原告可待该费用产生后再行主张；原告住院18天，住院伙食补助费应为720 的农、林、牧、渔业在岗职工年平均工资计算原告的误工费。原告住院治疗18天，出院后全休6个月，则误工天数共计178天，故误工费为7724.7元（ ...