川矿盖章的培训材料（包括试卷及证书原件）;2002年的工资明白卡以及2005年以来代发工资清单和工资存折，还有自上班以来的部分劳动合某等，这些事实均证实了上诉人在朝 所以根据《劳动合某法实施条例》第某条的内容，我们可以做以下理解，在本案件中，上诉人与被上诉人安平公司所签的劳动合某均是在朝川矿的安排下与 ...
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2006年1月5日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合某书，该合某约定：安平公司给平顶山煤业（集团）公司朝川矿生产人员，劳务费平顶山煤业（集团）公司 登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合某法实施条例》第某条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与被上诉人安平公司所签 ...
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您好，我是太平人寿保险公司客服热线。你在今年的4月X号为胡某买了福禄双至保险2007和一诺千金都已经生效了，为了维护你的权益给您本人做电话回访，好吗 并经医院确诊初次患上一项或多项本附加合同第十四条所定义的重大疾病，我们按本附加合同的保险金额给付重大疾病保险金，同时本附加合同的效力终止，主合同的基本 ...
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就诊的医院因给原告截指过长，给原告造成不应有的严重伤残，其也应承担一定的赔偿责任。3.原告身为学生，不服从公司岗前培训的规定，离开自己的电焊组，私自开动冲床 上午，杜某某在工作中被冲床轧伤右手大拇指。事故发生后，前进公司有关领导将杜某某送往医院，期间做了切除伤指手术，原告住院治疗半个月，前进公司派人在 ...
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某。 4，2008年12月12日的录音及2009年1月15日的录音（当庭播放磁带），证明由于对志愿者没有进行培训，所以岗亭一直有人为损坏，当时盛堂公司王上阳 给盛堂公司，并且盛堂公司也把维修费的事情报给了中国移动。被告还认可是由于中国移动没有给他们钱，所以没给我们钱，但是他们也承认，并不以中国移动付某 ...
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文件、介绍信等，证实曾某2004年7月从万州五桥人力资源开发培训中心调到云阳县网络公司工作情况。 被告人熊某甲辩解称此笔系礼尚往来，不属受贿。经查， 不是受贿的辩解理由及辩护意见。经查，被告人熊某甲虽然为新县城有线电视安装工作做了一些协调工作，但并未参加具体的安装工作，确定的补助发放清单上也没有列熊某 ...
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，还带我到他们的培训基地，在签合同时，自称陈利平的业务经理向总经理孙某甲请示，交了2万元现金。在同年6月16日，我又到该公司，与孙某甲签订 ，孙某甲总经理接待的我，他先带我到一个实验基地，后又回到研究院，5月17日我们签订了技术转让合同，交了8800元的技术转让费，6月11日又交了6460元的材料费。 ...
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链模具的技术并不是本案被害人所拥有的合法技术，为什么这么说呢 我们清楚，被害人所宣称的能给他带来巨额经济效益的所谓专有技术，是通过制造爪链出售赚取利润 文件及有关市场说明材料均由深圳市公安局刑警大队提供，由于条件所限本公司未对其做独立调查。”而深圳市公安局宝安区分局刑警大队提供的相关资料，有大部分是由 ...
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客户的姓名、联系方式、地址等，通了之后我们就介绍产品，都是套话“我们是上海爱购国际的，公司刚成立，想做一下推广，公司充话费送手机等等”对方同意后就填 百盛公司面试的，后经理许某对其进行培训，教EMS话术，打电话给机主，就说“我们是诺基亚研发中心的，你好……我们公司今天在上海举行举行十周年庆典活动，你的 ...
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