：月平均工资3500元，饭贴130元，全勤奖100元，合计3730元，年假7天工资1020元，合计总金额4750元整，实际收取金额4750元整……”原告实际 ，故对原告要求被告支付违法解除劳动合同赔偿金x元的诉讼请求，本院不予支持。关于加班费的诉请，由于被告公司实行标准工时制，员工的工作时间为：周一至 ...

裁决，向本院提起诉讼。 以上事实，由双方当事人陈述、仲裁裁决书及派遣合同、备忘录、关于解聘员工通知、劳动合同、上海市单位退工证明予以证实，本院予以确认。某某另提供 年休假天数为7天，现某某公司无证据证明其或某某某公司已经安排某某休年假，故其应当向某某支付7天年休假工资。虽然某某公司和某某某公司约定由某 ...

元；三、对被告其余申诉请求不予支持。原告不服，诉至本院，被告未提起诉讼。 关于工作截止日期，原告陈述被告工作至2009年9月21日，没有办理交接手续，至 被告布置了工作的。被告虽写有“从明天起开始年休假”，但现被告否认休了年假，原告作为用人单位，对其员工的工作情况进行管理，原告不对被告实施考勤、主张 ...

其停水、停电的；2010年2月10日系争房屋被堵锁，一周某刘某休完年假回沪，房门敞开，其不用钥匙即进入房屋；3月中旬，系争房屋房门被堵、停水、 十九条、第五十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下： 一、原告罗某某要求被告胡某、周 ...

2008年4月至2010年1月加班工资30,000元；4、支付应休未休年假工资732.79元；5、补缴2008年4月至2010年1月期间的上海市外来 2009年3月31日期间未签订书面劳动合同的双倍工资差额，本院不予支持。 关于综合保险费，被告辩称双方有过口头约定由原告自行缴纳，但对于其主张被告并未 ...

合同，被告支付终止劳动合同的全部经济补偿金合计3,329元。以上款项包含09年年假款和08年高温补贴款，无其他纠葛。”嗣后，原告领取了该款项。 另查明 的批复、会议记录、裁决书以及当事人的陈述等证据证实。 本院认为：《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据 ...

合同，被告支付终止劳动合同的全部经济补偿金合计3,123元。以上款项包含09年年假款，无其他纠葛。”嗣后，原告领取了该款项。 另查明，原告岗位经批准 的批复、会议记录、裁决书以及当事人的陈某等证据证实。 本院认为：《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的 ...

合同，被告支付终止劳动合同的全部经济补偿金合计4,540元。以上款项包含09年年假款，无其他纠葛。”嗣后，原告领取了该款项。 另查明，原告岗位经批准 的批复、会议记录、裁决书以及当事人的陈述等证据证实。 本院认为：《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的 ...

合同，被告支付终止劳动合同的全部经济补偿金合计8,012元。以上款项包含09年年假款和08年高温补贴款，无其他纠葛。”嗣后，原告领取了该款项。 另查明 的批复、会议记录、裁决书以及当事人的陈述等证据证实。 本院认为：《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据 ...