支付未签订劳动合同期间双倍工某 本院认为,根某最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第某六条规定:“劳动合同期满后,劳动者仍在原 、本判决书引用的主要法律条文 1、《中华人民共和国劳动合同法》 第某条订立劳动合同,应当遵循合法、公某、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的 ...
//www.110.com/panli/panli_38938573.html-
了解详情
混淆误认,应认定为被告具有“搭便车”的明显恶意。被告太和石油工程公司违反了诚实信用原则以及公认的商业道德,损害了原告的合法权利,破坏了公平竞争秩序,构成 不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第某条第某款,《最高人民法院关于审理注册商标、企业名称与在先权利冲突的民事纠纷案件若干问题的规定》第某条 ...
//www.110.com/panli/panli_34739567.html-
了解详情
成款、互不关联、效力同等。但是约定的保险责任却不一样,相互矛盾冲突。因第三项违反了保险法关于人身保险的赔偿原则,应为无效条款;2、一审法院 审判员郭志辉 代理审判员蔡涛 二O一O年十月二十五日 书记员王芳 附:本案适用的法律条文 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件, ...
//www.110.com/panli/panli_32405430.html-
了解详情
第某款规定:“经营者在市场交易中,应当遵循自愿、平某、公平、诚实信用的原则,遵守公认的商业道德。本法所称的不正当竞争,是指损害其他经营者的合法权益 关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第某条,《最高人民法院关于审理注册商标、企业名称与在先权利冲突的民事纠纷案件若干问题的规定》第某条之规定 ...
//www.110.com/panli/panli_29642851.html-
了解详情
且被告沅陵县xx局不清楚;认为X号证某不真实,且与X号证某相冲突;认为X号证某中的交通费及其他费用过高,且没有证某证某是为治疗所需,对其余部分无 人民共和国道路交通安全法》第某十六条第某款第(二)项、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第某七条第某、第某八条、第某九条第某款、 ...
//www.110.com/panli/panli_28604729.html-
了解详情
其本人所签,保险公司未就免责条款向其明确说明,但又明确不申请司法鉴定,根据“谁主张,谁举证”的原则,李某某对不申请司法鉴定所不能查明的事实应承担 该条款为无效条款,故保险公司不能据此免责。 综上,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第 ...
//www.110.com/panli/panli_26322698.html-
了解详情
二审诉讼费用。综上,原审判决认定事实清楚,法律适用正确,符合法定程序,财产保险临颍支公司的上诉理由没有事实和法律依据,应依法予以驳回,请求二审法院依法驳回 》第二十九条中亦规定诉讼费用由败诉方负担的原则。本案中,财产保险临颍支公司承担败诉责任,理应承担败诉部分的诉讼费用。财产保险临颍支公司上诉主张其不 ...
//www.110.com/panli/panli_24672500.html-
了解详情
上级来调查核实。 在法律适用方面,被告市劳教委提供以下法律规范性文件: 13,《国务院关于将强制劳动和收容审查两项措施统一于劳动教养的通知》即1980年国法 处罚的范畴,被告市劳教委对原告实施劳动教养并不违反一事不再罚的原则,故原告该诉讼主张本院不予支持。 《公安机关办理劳动教养案件规定》第13条、第 ...
//www.110.com/panli/panli_24216804.html-
了解详情
原告上海罗恩网络信息有限公司,住所地中华人民共和国上海市X路X号BX室。 法定代表人李某,总经理。...
//www.110.com/panli/panli_22890389.html-
了解详情
会议上多次出言辱骂他人。当晚22时许,原告再次出言辱骂他人,遂与被告发生冲突,姚××持木质椅子打了李××左肘关节一下,随后被众人拉开。随即原告李××到望城县铜 若干问题的意见(试行)》第144条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第十九条、第二十条、第二十二 ...
//www.110.com/panli/panli_12016278.html-
了解详情