管理职能。本案原告等员工，向被告提出增加电话费、餐费等福利待遇，完全可以通过正常、合法的途径予以解决，而原告等人采取的是协商未果即停止正常工作的方式，显然影响了 在8月2日已经将其开除，但是根据8月2日通告的记载内容看，被告仅是劝诫原告等人恢复正常工作，而并非是解除劳动合同的意思表示。8月3日，原告仍 ...

管理职能。本案原告等员工，向被告提出增加电话费、餐费等福利待遇，完全可以通过正常、合法的途径予以解决，而原告等人采取的是协商未果即停止正常工作的方式，显然影响了 在8月2日已经将其开除，但是根据8月2日通告的记载内容看，被告仅是劝诫原告等人恢复正常工作，而并非是解除劳动合同的意思表示。8月3日，原告仍 ...

成立的合同，自成立时生效”。本案双方签订的承包经营协议书系双方真实意思表示，内容不违反法律、法规效力性禁止性规定，为有效合同，对双方均具有法律约束力 、物品交接等等多方面的事务，不可能一蹴而就。虽然事实上双方一直在陆续办理上述移交工作，但原告的确存在未及时出具委托书和未及时提供与酒店发生关系的合同文本 ...

期间的空闲时间将剩余整改项目进行了整改，原告的工作人员熊蔓在有整改内容的检查清单上签字确认整改内容完成。但其后装修工程仍然出现漏水等现象，之后 (含物业管理费、水电费等)x.30元，2002年6月至2002年11月支出聘用员工的工资损失x.40元，2002年6月广告费损失4500元，被告因违约造成原告 ...

证明双方买卖房屋的事实。证据8、9，本院认为，录音光盘和录音内容记录，是原告自行录音银行工作人员，不代表银行行为。该证据不予采信。证据9，福建省中 账户并被银行冻结。2010年4月20日被告王某某根据中信银行的要求首付款已增加10%至40万元，中信银行福州台江支行查出被告信用不良记录，未办理贷款手续。 ...

关系；2、河南财联实业总公司通知一份，证明经公司研究决定给部分员工的岗位奖金增加100元，原告工资为600元；3、财联实业总公司证明一份，证明 庭审情况，本院对本案事实确认如下：2004年10月起原告开始在被告处从事门卫工作，基本工资每月500元，原、被告之间没有签订书面劳动合同。2008年3月份后， ...

竞业限制，被告代理人还通过电话向原告确认并无限制。2007年3月份，被告对员工培训后量体发放工作服，原告当年12月份离职，由于其配发工作服后服务未满 被告提供的证据显示原告量体定做的服装确实存在返工的问题，造成被告费用增加，根据原告的工作性质，被告按照单位规定扣除相关费用不违反法律规定，被告并非无过错 ...

了宽带电话监控器技术转让协议，原告也及时加入被告进行相关内容的开发并协助被告开展相关产品的知识产权申请工作。但由于市场竞争的原因，原有设备的宽带电话监控器 测试和客户现场验收的合格产品。由于原告的迟延，被告为解决市场项目需求额外增加采购成本，间接损失达数百万元。被告决定从即日起解除双方协议并要求原告 ...

进行司法审计，根据相关规定，经随机确定，由北京红日会计师事务所有限责任公司进行该项工作。2008年8月28日，北京红日会计师事务所有限责任公司出具委托司法鉴定回函， 收回投资、偿还公司各种债务及安置公司员工的情况后，余额由原有股东按股权分配。该协议内容又与３月１日协议内容相左。故在2005年10月19 ...