给中天创业公司,是范某某经办的,范某时准备调走,曹某某让范某工作交接了再走。后对范某手的业务进行了调查,发现上面讲的这笔60万元没有 供述与以上证据相互印证。 根据以上事实和证据,北京市丰台区人民法院认为:被告人范某某身为国家工作人员,利用职务上的便利,采取用假发票平帐的手段,非法占有公共财物,其行为 ...
//www.110.com/panli/panli_125667.html-
了解详情
给中天创业公司,是范某某经办的,范某时准备调走,曹某某让范某工作交接了再走。后对范某手的业务进行了调查,发现上面讲的这笔60万元没有 供述与以上证据相互印证。 根据以上事实和证据,北京市丰台区人民法院认为:被告人范某某身为国家工作人员,利用职务上的便利,采取用假发票平帐的手段,非法占有公共财物,其行为 ...
//www.110.com/panli/panli_67480.html-
了解详情
年4月26日受雇于美涂士公司(即原顺德市美涂士涂料实业有限公司)从事技术开发工作,月薪为9000元。双方于2001年9月20日签订了一份《聘用合同书》,其中 5月3日,双方签订了一份《终止聘员保密合同的协定》,董某的离职及工作交接手续已办理完毕,一致同意终止双方于1999年5月1日签订的《聘员保密合同 ...
//www.110.com/panli/panli_54044.html-
了解详情
负责人期间所遗留的负债款项; 证据材料二:《中种集团绵阳水稻种业有限公司关于湖南销售工作交接及问题处理方法的协议》,证明经三方协议,肖祥银应在2008年3 8月17日原告、被告与第三人就中种集团绵阳水稻种业有限公司湖南销售中心的交接达成协议,协议第五条规定:唐某某负责收取经销商所欠货款x.55元,因唐 ...
//www.110.com/panli/panli_19750638.html-
了解详情
钱的人(郭某某)就应当替那些用户掏钱双方签字的结算单是交换工作时的交接清单,工作交接清单、交接手续能说成是欠条吗其属性不可能是欠条。被上诉人扣住上诉人 的事实一致。 本院认为:郭某某系孟津县华龙电机制造有限公司职工,其在公司的工作职责即为收取水电及房租等费用。2003年12月26日郭某某与公司就房租、 ...
//www.110.com/panli/panli_149427.html-
了解详情
年11月11日株洲市劳动和社会保障局作出株劳工伤企认字[2009]X号《工作认定决定书》,对被告的受伤认定为工伤。2009年12月12日株洲市劳动 ,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结 ...
//www.110.com/panli/panli_47419783.html-
了解详情
根据被告的《岗位说明》及《考勤休假管理办法》,原告无须外出拓展业务,工作时间比较灵活自由,且工资内已包含了工作日、休息日及法定节假日的加班津贴 双方办理了终止合同工资结算,被告支付了原告在职期间工资人民币6359.54元、工作交接补助金人民币8735.63元、年假工资人民币x.76元、应发双薪人民币x ...
//www.110.com/panli/panli_34972345.html-
了解详情
请求。 经审理查明,原告系本市外来从业人员。2008年4月25日原告进入被告单位工作,双方未签订劳动合同,每月发放工资如下:基本工资3500元,饭贴130元,全勤奖 某某向原告发送手机短信一条,内容为:“公司要精简,不能聘用你了!工作交接后,如新单位需要,我可以提供推荐信,陈”。同年2月25日被告公司 ...
//www.110.com/panli/panli_19197096.html-
了解详情
置业有限公司提供如下证据材料: 1、劳动合同,证明原、被告的劳动关系及被告工作岗位、合同解除规定; 2、2009年5月、6月基本工资发放明细表,证明 ,证明2009年10月19日原告打算强行与被告解除劳动合同,要求被告办理工作交接; 2、上海XX房地产开发有限公司考勤制度,证明病假期间扣发工资; 3、 ...
//www.110.com/panli/panli_17871812.html-
了解详情
在经费十分紧张的情况下,决定给予一定的经济补偿。编外人员在完成工作交接、签定《工作交接单》后,需签订《解除劳动关系协议书》,然后领取经济补偿。对 及各种福利待遇不予支持。三、申诉人要求被诉人为其补办住房公积金手续,并补缴工作期间的住房公积金不予支持。” 原审法院认为:根据《中华人民共和国劳动法》第三条 ...
//www.110.com/panli/panli_14215331.html-
了解详情