在原告第一次申请时未受理的原因是原告当时系第三人铜梁县XX中心处临时人员，不适用《工伤保险条例》。第三人意见与被告相同。对以上二证据，本院认为，被告 第三人铜梁县XX中心为事业法某单位，具有用工主体资格。原告胡XX自2006年7月在该单位实习，一年实习期满后，以临时工身份继续在此处工作。2009年4月 ...

《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》中规定不论过错，非因工死亡用人单位也须赔偿违反此基本原则，有失社会公平。《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行 、一次性抚恤金。原审判决已经查明，任某华是非因工作事务发生交通事故致死。显然，任某华的死亡不是工伤，而是因其自己违反交通法规、酒后驾车造成的。 ...

、河南中远国际货运有限公司证明、中原公司二七区国税局的证明、河南中远国际货运有限公司退休人员审批表、关于娄中和、潘盘良调入、处分决定书，关于公司汽运部遗留 ：1、孙某某参加工作后，单位为其在北京市办理有基本养老保险账号。2、中原公司2000年11月份将孙某某人事档案转入南阳市劳动局事业管理办公室。3、 ...

离职期间的工资表；于2011年4月10日前到郑州市社会保险事业管理局为孙某办理养老保险缴纳手续。你单位在规定时间内未按规定改正和报送改正情况材料。于 、情节、社会危害程度和证据看，影响了人力资源和社会保障行政部门劳动保障监察工作，属于一般违法行为。上述违法行为事实清楚，证据确凿充分，根据《劳动保障监察 ...