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6个月)9558.55元。2008年1至6月,被告宾某某因处理交通事故赔偿的事宜未在原告科盟公司工作,直至2008年7月被告回到原告处工作,双方 重新安排工作岗位,但原告以无相关政策规定五级伤残职工重新上岗后的工资必须达到伤残津贴的标准为由,仅向被告支付低于工伤前70%的工资,其给予被告的工资待遇低于 ...
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数额中符合法律规定部分,本院酌情予以支持。对原告巩某某要求被告韩某甲承担赔偿责任的诉讼请求因其未能提交有效证据加以证明,本院不予支持。本案事故是因车辆 存在重大过失,故不应减轻雇主的赔偿责任。本案原告的伤残评定标准适用于《道路交通事故受伤人员伤残评定》,不适用《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,理由如下 ...
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同意就张某甲的伤情按伤残等级分别为四级和五级工伤保险条例赔偿标准计算的总和取其中的平均值来进行赔偿处理(按2006年度邵阳市职工最低工资390元的标准 某甲同志双手受伤的任何理由向李子园社区居委会以及关闭的邵阳市二造纸厂提出任何赔偿的请求,同时,也不得向李子园社区的上级部门和政法部门、劳动部门提出任何 ...
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的其他费用全部由用人单位一次性支付,一次性支付假肢费的数额可参照交通事故损害赔偿标准。本案中,上诉人吴某某经佛山市劳动能力鉴定委员会确认符合安装假肢的条件, 其它赔偿项目及数额并无不当,故本案的赔偿项目及数额为:一次性伤残补助金x元、伤残津贴x元、一次性工伤医疗补助金x元、假肢安装费x元、假肢更换费 ...
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经营,使用劳动者的承包方不具备用人单位资格的,由具备用人单位资格的发包方承担工伤保险责任。”故此,本案原告受被告田某某雇请在被告赖某某的工厂工作时 法律不当,赖某某不应承担任何赔偿责任。三、本案被上诉人的受伤并不属于工伤,被上诉人按《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准进行伤残等级评定违反法律规定,其 ...
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力公司赔偿原告的各项经济损失共计(略)元。诉讼中,原告根据新的赔偿标准变更诉讼请求为(略).25元。其中:1、门诊费1732元、2、误工费(略) )定残后护理费。因双方对原告为四级伤残,需二级护理依赖没有异议,本院支持原告关于某残后护理费的请求,参照《工伤保险条例》相关规定,按照湖北省2006年度居民 ...
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。 委托代理人陈绮芬,广东古今来律师事务所工作人员。 上诉人张某某因工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服广东省佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一初字第( 补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金及厂方欠的10天工资五项应按仲裁参照的1380元(佛山市上年度企业职工月平均工资)标准计算赔。三、 ...
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被告方认为以按开发区仲裁委员会认定的1048元的75%即786元的标准计算比较合理。对此合议庭认为:《浙江省企业职工工伤保险实施办法》是根据劳动部《企业职工 是一家注册资金仅有(略)元的小厂,无力一次性支付原告巨额的工伤伤残抚恤金,而且根据劳动部的《企业职工工伤保险试行办法》、浙江省的《浙江省企业职工 ...
//www.110.com/panli/panli_20164.html-了解详情
被告方认为以按开发区仲裁委员会认定的1048元的75%即786元的标准计算比较合理。对此合议庭认为:《浙江省企业职工工伤保险实施办法》是根据劳动部《企业职工 是一家注册资金仅有(略)元的小厂,无力一次性支付原告巨额的工伤伤残抚恤金,而且根据劳动部的《企业职工工伤保险试行办法》、浙江省的《浙江省企业职工 ...
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月10日,经北京市X区劳动能力鉴定委员会鉴定,苟某已达到职工工伤与职业病致残等级标准叁级,护某依赖程度为大部分护某依赖。苟某支付劳动能力 赔偿苟某住院伙食补助费16350元、鉴定拍片费1090元、被抚养人生活费11522元、护某25140元、交通费1000元、营养费2000元、误工费22347元、伤残 ...
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