2、原劳动部办公厅《关于对〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉第二十三条如何理解的复函》规定，“知道或应当知道自己的权利被侵害之日”，是指有 ，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定， ...

了诉讼时效。2、《关于对〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉第二十三条如何理解的复函》规定：“知道或应当知道其权利被侵害之日”是指：有证据 ，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定， ...

了诉讼时效。2、《关于对〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉第二十三条如何理解的复函》规定：“知道或应当知道其权利被侵害之日”是指：有证据 ，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定， ...

了诉讼时效。2、《关于对〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉第二十三条如何理解的复函》规定：“知道或应当知道其权利被侵害之日”是指：有证据 ，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定， ...

2、原劳动部办公厅《关于对〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉第二十三条如何理解的复函》规定，“知道或应当知道自己的权利被侵害之日”，是指有 ，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《广东省工伤保险条例》和《广东省社会养老保险条例》也规定， ...

均以暂时没车、让原告在家等待至今。现原告以快到退休年龄，到被告处咨询如何办理退休事宜，却被告知原告已被公司除名。原告于2010年9月13日向沈阳市 招工录用表，同时还为其补缴除名前2000年9月单位应承担的养老保险，原告不但同意，而且自愿缴纳了其个人应承担的部分。庭审中，有被告单位人事干事闻静云的证某 ...

解除劳动关系通知书，未告知不服解除劳动关系的救济途径和期限，原告虽不服但不知如何救济，直到2004年4月才向被告及其主管部门以信访方式提出补缴社会 认为既然双方成立劳动关系，被告即应当为原告办理参加各种社会保险，并缴纳社会保险费，特别是基本养老保险和失业保险都是国家明令强制参保的社会保险，被告必须足额 ...

解除劳动关系通知书，未告知不服解除劳动关系的救济途径和期限，原告虽不服但不知如何救济，直到2004年4月才向被告及其主管部门以信访方式提出补缴社会 认为既然双方成立劳动关系，被告即应当为原告办理参加各种社会保险，并缴纳社会保险费，特别是基本养老保险和失业保险都是国家明令强制参保的社会保险，被告必须足额 ...

解除劳动关系通知书，未告知不服解除劳动关系的救济途径和期限，原告虽不服但不知如何救济，直到2004年4月才向被告及其主管部门以信访方式提出补缴社会 认为既然双方成立劳动关系，被告即应当为原告办理参加各种社会保险，并缴纳社会保险费，特别是基本养老保险和失业保险都是国家明令强制参保的社会保险，被告必须足额 ...

解除劳动关系通知书，未告知不服解除劳动关系的救济途径和期限，原告虽不服但不知如何救济，直到2004年4月才向被告及其主管部门以信访方式提出补缴社会 认为既然双方成立劳动关系，被告即应当为原告办理参加各种社会保险，并缴纳社会保险费，特别是基本养老保险和失业保险都是国家明令强制参保的社会保险，被告必须足额 ...