公司的劳动关系，升环公司承担经济补偿金2400元。2010年5月10日，郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会作出郑开劳仲裁字[2009]第X号仲裁裁决书 。原审法院认定事实错误，适用法律不当，请求二审法院查明事实，支持上诉人的上诉请求。 被上诉人恒天公司答辩称，一审查明事实清楚，适用法律正确，应予 ...
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公司的劳动关系，升环公司承担经济补偿金2400元。2010年5月10日，郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会作出郑开劳仲裁字[2009]第X号仲裁裁决书 。原审法院认定事实错误，适用法律不当，请求二审法院查明事实，支持上诉人的上诉请求。 被上诉人恒天重工答辩称，一审查明事实清楚，适用法律正确，应予 ...
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集团）股份有限公司控股设立，原由河南思达科技（集团）股份有限公司为原告安排工作的义务应由被告承担。 经审查本院认为，被告提交证据真实合法，与本案具有 的工资x元及25%的赔偿金x.5元，2010年6月31日郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会作出郑开劳仲裁字[2010]第X号仲裁裁决书，以无证据 ...
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公司房屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司此前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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