。原、被告证据可以证实，被告之夫刘景林在原告单位连续从事抽水工作达21年，且曾经订立过聘用合同，每天工作时间在10小时以上，原告按月支付其工资 订立劳动合同，但双方存在事实上的劳动关系。本案原告是依法成立的事业单位，有自己的名称，有一定的固定资产，有工作经费来源，具有独立承担民事责任的能力，具有劳动法 ...

工作。鉴于2006年开始人民日报社机构改革时该四人已经确定为待分流人员，长期以来在单位无实际岗位且不安排出勤上班，他们不同于正常上班的一般人员，因此待遇不能按照 上海分社联合出具《上海市事业单位解除（终止）聘用关系证明》，载明：朱xx，女，自2001年7月1日进本单位工作，现因合同终止，于2010年4 ...

为人民币）x%的补偿金；3、支付2008年2月～2009年3月未签订劳动合同双倍工资39,215元；4、支付2009年2月、3月工资4,800元；5 疗养所终止一切关系，由某活动室向原告支付经济补偿金。嗣后，某活动室出具上海市事业单位解除聘用关系证明，载明：原告于1982年8月入职，于2004年10月 ...

“小主持人”班的幼儿家长； x%聘用合同及情况说明证明：被告人彭某某于2005年4月被机关某幼聘用，2006年9月彭某某任该单位出纳会计。 关某被告人 或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。 受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取 ...

长沙某某大学为任某补缴了1995年4月至2007年12月的养老保险的单位负担部分，任某的缴费工资标准为1940元；2、本案二审期间，长沙 合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业 ...

伤亡或者财产损失，依法应当由被保险人某担的损害赔偿责任，保险人某照交强险合同的约定对每次事故在下列赔偿限额内负责赔偿：死亡伤残赔偿限额为x元、医疗 拨款支持范围或者没有经常性财政拨款的事业单位、社会团体、基某、民办非企业单位应当依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工及聘用人某缴纳工伤保险费。”，该 ...

缴纳社会保险，也并签订劳动合同，故解除与单位之间的劳动关系。被告确认在7月初已收到该辞职信。 审理中，本院委托上海市松江区社会保险事业管理中心就被告应当为 原、被告之间存在劳动关系，况且被告未提供任何证据证明原告就是王某明律师事务所聘用的人员。综上，结合原告提供的现金日记账、四月汇总表，本确认原、被告 ...

范围，根据《最高某民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第一条的规定，颜某某与时集卫生院没有签订劳动合同并非颜某某的过错，而时集卫生院辩称 民一终字第X号民事裁定书，认为，历史上，事业单位为解决人手问题，曾聘用过社会上的其他人员到事业单位工作，有些是短期的临时工，有些则工作期限很长 ...

现已审理终结。 原审查明，被告系全民所有制事业单位。2001年9月10日，原告与被告签订聘用合同书，原告被聘为被告单位保管工，期限自2001年9月10日 应依据法律规定，驳回原告的诉讼请求。2、原审被告郑州市市政总公司与原审原告解除聘用合同有法律依据，是不存在过错的，2004年1月至2006年9月期间 ...

年7月10日、11日、12日，以原告戴某某为首的数十名街道办事处事业编下岗人员到铁西区政府上访，围堵区政府上下楼通道、食堂通道、电梯门处，致使 21、工资证明信；22、干部调入调出呈报表；23、全民事业单位干部聘用审批表；24、解除申请书及解除聘用合同通知；25、信访事项复查意见送达单；26、信访事项 ...