公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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公司某屋修建队队长梁启平询问笔录一份及依法调取鹤壁市劳动争议仲裁委员会卷宗材料一份。 原告质证认为，对询问笔录的梁启平不熟悉，其证言与鸿亿公司某前的书面 、经济补偿金和双倍工资，故原告诉请要求依法判令原告不承担仲裁裁决书中确定的原告对被某的上述经济补偿的理由不能成立，本院不予支持。综上，依据《中华人民 ...
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，判决：一、制药公司支付张某某1998年1月至1999年3月17日的加班费3753.69元、中夜班费44l元，共计4194.69元。二、制药公司支付 争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请”。第八十三条规定：“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院 ...
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未送达华某某本人。根据《中华某民共和国劳动法》规定，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人，并且按照有关规定给予经济补偿 事故调查报告、企业注册登记资料、湖南省劳动卫生研究所一起镅-铍中子源放射事故的医学观察、湖南省劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书和送达回证，以及当事人陈某等 ...
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日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出（2009）劳仲字第X号不予受理申诉通知书，该通知以“本案已超过仲裁申请时效”为由，对原告龚某某提出的劳动争议仲裁申请不予 劳动法》第八十三条规定：“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼”，这里规定的15日期限是法定期限， ...
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由于原告每年多次向被告主张保险待遇，被告均未解决原告的待遇问题。原告无奈向温县劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，经鉴定原告的伤残程度为三级。因温县劳动争议仲裁 受伤住院治疗的事实； 4、2004年7月2日协议书、仲裁裁决书和仲裁庭审笔录各一份，证明原告工伤的事实； 5、郭某居、郭某山、郭某夏的证言，证明 ...
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