及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
//www.110.com/panli/panli_33285059.html-了解详情
及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第某百条和《 ...
//www.110.com/panli/panli_33282475.html-了解详情
5月30日立案受理，依法另行组成合议庭，于2011年7月21日公开开庭进行了审理。原告委托代理人屈某某、耿某、被某付某及其委托代理人司某某到庭参加了 及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第某条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明，本院 ...
//www.110.com/panli/panli_33281196.html-了解详情
及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第六条的规定，举证责任由用人单位即原告承担，而原告未能举证证明， 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第一百条和《社会 ...
//www.110.com/panli/panli_33280652.html-了解详情
及劳动报酬的具体数额，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干规定的解释》第六条的规定，举证责任某用人单位即原告承担，而原告未能举证证明， 2009年3月，日工资2007年之前为12.5元，2007年之后为34元。 关于养老保险费的缴纳问题，本院认为，《中华人民共和国劳动法》第一百条和《社会 ...
//www.110.com/panli/panli_33208904.html-了解详情
日被告决定解除，故愿意退还原告安全风险金250元，不同意支付经济补偿金、失业保险金。 经审理查明，原告系被告的职工，被告未为原告办理失业保险。2007年11月21日，原 》第三十条、第三十六条、第四十六条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条，《失业保险条例》第十四条 ...
//www.110.com/panli/panli_32768152.html-了解详情
止，因此，我在被告处工作时间应为3年。请求法院判令被告支付我解除劳动合同的经济补偿金3000元，支付拖欠经济补偿金的赔偿金3000元。 被告安徽某化工重庆有限公司辩称 五条第某款第（四）项、第某十七条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第某条、《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
//www.110.com/panli/panli_32174490.html-了解详情
的劳动合同约定：被告每月20日前以货币形式支付原告工资，月工资为3200元。双方关于月工资的约定数额并不低于被告所在地最低工资标准，且被告自用工之日起按月支付 职工带薪年休假实施办法》第三条、第五条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六 ...
//www.110.com/panli/panli_32115016.html-了解详情
人丁某某和被申请人新乡市顺方贸易有限公司委托代理人许玉萍参加了诉讼。本案现已审理终结。 新乡县人民法院一审查明，1989年8月10日原告丁某某与被告新乡县 的仲裁时效，故依据《中华人民共和国劳动法》第82条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决：驳回原告丁某某的 ...
//www.110.com/panli/panli_32082249.html-了解详情
，作为被申请人主体不适格”为由决定不予受理。原告认为，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第四条的规定：“劳动者与未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的，应当将用人单位或者出资人列为当事人。”现原告诉至法院，请求判决被告向原告 ...
//www.110.com/panli/panli_31109117.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务