30元/天）。2009年3月27日至2009年7月30日彭某住院治疗126天，在此期间需要护理，原审法院确定护理费7560元（126天×60元/天×1人） （含查询费40元）；12、彭某自某垫付的住院医疗费12300元。以上各项共计207488.5元。《工伤保险条例》第某十四条规定，职工因工致残被鉴定 ...

待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期应为住院治疗期间及全某期间，黄某乙因工受伤住院时间为2009年7月22日至2009年9月11日，医 伤残就业补助金的请求，不予支持。 关于住院伙食补助费，《工伤保险条例》（修订前）第二十九条规定，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70 ...

认定及劳动能力鉴定、交通食宿费x元，第某次住院取体内固定术费用x元不予认定和判决是错误的，明显违背《工伤保险条例》第某十九第某款、《花垣县 不当，请求二审法院依法撤销一审判决，判决被上诉人向上诉人支付相应的工伤保险待遇、伤残待遇、工伤停工留薪及康复性治疗期内待遇共计人民币x.8元。 被上诉人中铁二十二 ...

不能依法组成仲裁庭为由而向原告下达了不予受理仲裁通知书，被告虽对证据4、6的合法性提出异议，但未能举证反驳，故此，本院对上列证据予以认定；被告对证据7 额为1700元,故应认定原告住院期间陪护费的发生额为1700元;5、湖南省《实施〈工伤保险条例〉办法》规定：“职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位 ...

中医院治疗，被告在治疗期间，为了达到早出院、早进行伤残鉴定、鉴定级别高、赔钱多的目的而擅自出院，拒绝治疗。根据《工伤保险条例》第40条：“工伤职工有 《保险条例》和《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》规定，职工因工作遭受事故伤害进行治疗，享受工伤医疗待遇，职工住院治疗工伤后，由所在单位按照本单位因公出差 ...

审理无法律依据，本院不予支持。1、关于住院治疗伙食费问题，《广东省工伤保险条例》第二十二条第二款规定，住院治疗伙食费由用人单位按当地因公出差伙食补助 留1人陪护，故根据《广东省工伤保险条例》第二十三条第四款规定，参照一次性护理费的计付标准，本院确定被上诉人住院期间的护理费为5508元（180天÷30天 ...

医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期间工资及医疗辅助器具费等工伤保险待遇，缺乏事实及法律依据，原审法院依法不予支持。为此，参照《广东省工伤保险条例》 医疗补助金才区区X元，怎能抵偿治疗精神病所需的庞大的继续治疗费用。根据《广东省工伤保险条例》第二十九条的规定，工伤职工是“可以”与用人单位解除或者 ...

日至7月13日手术费5102.31元,向佛山市顺德区社会保险基金管理申请索赔。驳回原告的其他仲裁请求。仲裁受理费20元，由原告承担，处理费2821元，由原告承担300元 《广东省工伤保险条例》第二十三条的规定，工伤职工五至十级的，在停工留薪期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。原告在住院治疗期间 ...

次受伤前十二个月平均月缴费工资为1448.13元，其九级伤残一次性工伤医疗补助金为1448.13元×8个月＝11585.04元，一次性伤残就业补助金1448.13 2）关于被告黄某甲工伤住院医疗期间医疗费差额、住院伙食补助费的认定。原审法院认为，《工伤保险条例》第三十条第三款规定“治疗工伤所需费用符合 ...

年3月26日4时左右，原告上班期间在进行搅拌机维修工作时，不慎受伤。原告受伤后当天即被送往株洲市中医院住院治疗，至2010年6月30日出院，实际 60%计算。 《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》 第二十四条经统筹地区劳动保障行政部门认定为工伤的职工，其治疗工伤的医疗费用从工伤保险基金支付。 职工因工作 ...