驳回的理由做了详细的阐述，我们是认可的。同时，一审法院的裁定也符合江苏省高院2001年、2004年的会议纪要和通知的精神，本案不属于法院受理范围。 劳动合同的协议，双方解除了劳动合同，没有劳动关系。按照劳动法、劳动合同法和其他相关劳动法律的规定，没有劳动合同关系的主体没有权利主张社会保险等方面的权利。 ...

驳回的理由做了详细的阐述，我们是认可的。同时，一审法院的裁定也符合江苏省高院2001年、2004年的会议纪要和通知的精神，本案不属于法院受理范围。 劳动合同的协议，双方解除了劳动合同，也没有劳动关系。按照劳动法、劳动合同法和其他相关劳动法律的规定，没有劳动合同关系的主体没有权利主张社会保险等方面的权利 ...

驳回的理由做了详细的阐述，我们是认可的。同时，一审法院的裁定也符合江苏省高院2001年、2004年的会议纪要和通知的精神，本案不属于法院受理范围。 劳动合同的协议，双方解除了劳动合同，已没有劳动关系。按照劳动法、劳动合同法和其他相关劳动法律的规定，没有劳动合同关系的主体没有权利主张社会保险等方面的权利 ...

驳回的理由做了详细的阐述，我们是认可的。同时，一审法院的裁定也符合江苏省高院2001年、2004年的会议纪要和通知的精神，本案不属于法院受理范围。 劳动合同的协议，双方解除了劳动合同，也没有劳动关系。按照劳动法、劳动合同法和其他相关劳动法律的规定，没有劳动合同关系的主体没有权利主张社会保险等方面的权利 ...

驳回的理由做了详细的阐述，我们是认可的。同时，一审法院的裁定也符合江苏省高院2001年、2004年的会议纪要和通知的精神，本案不属于法院受理范围。 劳动合同的协议，双方解除了劳动合同，已没有劳动关系。按照劳动法、劳动合同法和其他相关劳动法律的规定，没有劳动合同关系的主体没有权利主张社会保险等方面的权利 ...

江苏省徐州市中级人民法院 民事判决书 （2005）徐民二终字第X号 上诉人（原审被告）广西博华食品有限公司，住所地广西来宾市象州县X镇。 法定代表人夏瑞 的其它抗辩理由，无法律依据且无证据证明，不予采纳。综上，依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零七条的规定，判决：广西博华食品有限公司于本判决 ...

这一事实，由劳动者承担举证责任。审理中，原告并未提供任何证据证明被告单方解除劳动合同，况且原告在进入被告公司工作时已经超过了法定退休年龄，故原告主张经济 予以确认。 据此，依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，判决如下： 一、被告某装饰品（上海）有限公司于 ...

终字第X号 上诉人(原审原告、反诉被告)三洋电梯（无锡）有限公司，住所地江苏省无锡市滨湖区X巷X号。 法定代表人许某某，该公司董事长。 委托代理人涂汉民， 销售专利产品开票价的2％提成之诉讼请求予以支持。 据此，依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第九十七条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十条 ...

实际解除，杨某提出某某洗浴广场支付经济补偿金700元，因不符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条关于支付经济补偿金的规定，故本院对该项诉讼请求不予 并没有相关的证据予以证明，某某洗浴广场虽提供了其单位相同工作岗位人员的《劳动合同书》拟证明杨某的工资为850元/月，而2011年长沙市最低工资标准为 ...

原告颜XX，女，X年X月X日出生，汉族，住江苏省XX。 委托代理人李XX，上海海德安达律师事务所律师。 被告上海XX有限公司，住所地上海市XX。 法定 证据证明，故原告主张上述月份工资差额，本院不予支持。综上，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第（二）项、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干 ...