徐国章，河南怡和律师事务所律师。 上诉人李某与上诉人南阳和平医院劳动合同纠纷一案，李某于2009年10月30日作出（2009）宛龙梅民初字第 合同的违约责任“原告在聘用期内，不符合约定情况而单方解除劳动合同的，应当赔偿被告损失承担违约责任。赔偿数额为1—30万元。”。2007年7月20日被告聘任原告 ...

法定代表人吴某，职务执行董事。 委托代理人冯某。 原告樽某某诉被告某某公司劳动合同纠纷一案，于2009年4月20日向本院起诉。本院受理后，依法组成 日至2008年10月期间工资的诉请，本院不予支持。 原告要求被告赔偿因未及时出具劳动合同终止的证明而造成的经济损失20,170元，被告同意承担原告因国内 ...

张惠荣，山东天香律师事务所律师。 原告吴某某诉被告菏泽交通集团总公司劳动合同纠纷一案，本院2008年12月11日受理后，依法组成合议庭于2009年10 ①被告停止侵权，给原告办理下岗手续或解除劳动关系、终止劳动合同；②被告补发原告从2000年至2009年的工资x元，赔偿原告精神补偿费x元以及多年上访费 ...

原告(反诉被告)周某甲诉被告(反诉原告)洛阳花都金柜集团有限公司(以下简称花都集团公司)劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告(反诉被告)周某 给我公司造战了严重的损失。为此请求判令反诉被告周某甲1、赔偿因其违法解除行为给我公司造成的损失30万元,2、支付我公司垫付的 ...

，重庆万友律师事务所律师。 原告罗某与被告重庆意华科技某开发有限责任公司劳动合同纠纷一案，本院于2011年5月30日受理后，依法由审判员程松独任 有限责任公司未给原告罗某参加基本医疗保险，致使无法报销，故应由被告承担赔偿支付责任。关于未签劳动合同的另一倍工资问题，2008年《中华人民共和国劳动合同法》 ...

。 原告吴某（下称原告）与被告武汉石门峰都市陵园有限公司（下称被告）劳动合同纠纷一案，原告于2011年10月12日向本院提起诉讼。本院受理后，依法 应予驳回。4、原告不同意在维持原约定条件的情况下续订劳动合同，致使合同终止，无权要求被告支付经济补偿及赔偿。5、被告2010年《工资、福某、奖金管理办法》 ...

。（特别授权） 委托代理人胡某某,65岁。 原告谭某与被告重庆市xx矿业公司劳动合同纠纷一案，本院2012年2月22日立案受理后，依法适用简易程序，由 为原告办理了基本养老保险和工伤保险的情况下，原告提出解某劳动合同，有权要求被告赔偿。 3、原告2011年8月份工资是5040元还是2455元 围绕此 ...

中国南某航空股份有限公司河南某公司（以下简称南某河南某公司）与被上诉人陈某劳动合同纠纷一案，南某河南某公司于2011年7月8日向河南某新郑市人民法院提起 河南某公司递交书面辞职报告，不违反该项规定。另外，南某河南某公司已经就双方解除劳动合同后赔偿等事宜提起诉讼。因此，南某河南某公司上诉主张双方劳动关系 ...

）。 原告阙XX就与被告麻阳XX电力发展有限公司（以下简称麻阳XX公司）劳动合同纠纷一案于2011年8月22日向本院提起诉讼。本院受理后，依法 支付x.00元；2、责令被告赔偿原告失业保险待遇损失人民币7056.00元；3、责令被告向原告支付因违法解除劳动合同的经济补偿金3951.50元，经济赔偿金 ...

。 原告焦作市山阳市场发展服务有限公司（以下简称山阳市场公司）因与被告聂某劳动合同纠纷一案，于2011年8月3日向本院起诉。本院审查立案后，于同年9 ，本院归纳本案争议焦点为：1、双方签订的终止劳动合同协议书的效力。2、原告是否应当对被告进行赔偿，若赔偿则赔偿的数额和标准； 围绕上述争议焦点，原告提供 ...