。自2004年以来，被告隆回县X村信用合作联社对全社信贷员采取分级管理、量化考核的管理模式，并在全社实行工资总额同经济效益挂钩、员工工资水平与个人 ，员工基本工资、绩效工资全部纳入目标任务考核。2008年12月，被告按照“考核办法”对所有信贷员进行了年度考核，周某甲2008年度的考核结果为：劳动强度与 ...

。自2004年以来，被告隆回县X村信用合作联社对全社信贷员采取分级管理、量化考核的管理模式，并在全社实行工资总额同经济效益挂钩、员工工资水平与个人 ，员工基本工资、绩效工资全部纳入目标任务考核。2008年12月，被告按照“考核办法”对所有信贷员进行了年度考核，周某甲2008年度的考核结果为：劳动强度与 ...

假肢和矫形器生产装配企业实行资格审查和登记管理有关问题的通知一份、假肢和矫形器（辅助器具）生产装配企业资格认定办法一份、假肢与矫形器（辅助器具 ，本院不予审查。 上述赔偿数额合计人民币￥x.72元。 关于第二上诉人雷氏医院上诉认为原审阶段委托吉林大学司法鉴定中心进行安装假肢费用的鉴定结论不具有合法性， ...

伤某和一个十级伤某。”被告张某乙在事故发生后向原告所住的医院交纳了29091.48元医药费，另外还给付原告现金14000元，合计给付43091.48元。 认为：根据建设部于1996年颁布的《村镇建筑工匠从业资格管理办法》第某条规定：“建筑工匠应当依照本办法进行资格审定，取得村镇建筑工匠资格证书。未取得 ...

公司认可的医院住院诊疗所支出的、符合当地社会医疗保险主管部门规定可报销的医疗费用，超过人民币100元以上部分，本公司在保险金额范围内，按下表规定分级累进、 认定上述两附加险为给付型医疗保险属认定事实错误，应予纠正。根据《健康保险管理办法》第四条第四款的规定，费用补偿型医疗保险的给付金额不得超过被保险人 ...

正泰律师事务所律师，代理权限为特别授权。 被上诉人(原某，反诉原某)常德市第二人民医院。住所地常德市X路X号。 法定代表人张某，该院院长。 委托代理人曾凡林 ]X号医疗事故技术鉴定书，分析意见认为：1、第二医院在对患者杨某甲的医疗过程中，未违反国家医疗卫生管理法律、行政法规；2、鉴定会中追问患者病史， ...

天，住院期间需1人护某。医疗终结期内，医药费用按实际需要计算（凭医院发票）。Ⅱ期内固定解除术限额20000元，需住院4周，住院期间需1人护 的损失由谁承担 根据国务院建设部的相关规定，规范村X镇房屋建筑活动进行管理的《村镇建筑工匠从业资格管理办法》已被废止，说明国家取消了对农村个体工匠资质的审查，一般 ...

院不应该承担原告宋某甲的残疾生活费及精神抚慰金。3、关于湘雅二医院司法鉴定中心[2009]临鉴字第X号司法鉴定意见书的鉴定意见“医方注意义务欠缺，有 第二款、《中华人民共和国母婴保健法》第十八条、《中华人民共和国母婴保健法实施办法》第四条、最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》 ...

人民法院 民事判决书 (2005)海南民二终字第X号 上诉人(原审被告)海南省国营红华农场医院。 法定代表人王某甲，该院院长。 委托代理人阮某某，海南省儋州市新源企业贸易 事故处理条例》第二、第四条，《医疗事故技术鉴定暂行办法》第三十六条和《医疗事故分级标准》的规定，本案例构成一级甲等医疗事故，医方 ...

目的是为了贯彻“分级分工医疗的原则”，对享受公费医疗的人员实行划区定点医疗制度，纠正看病“满天飞”的现象。我厅批准洛阳工学院教师夏某某可以到北京积水潭医院就诊，直接 第(二)项的规定，并参照卫生部、财政部一九八九年八月印发的《公费医疗管理办法》第十一条的规定，裁定如下： 驳回原告金某甲的起诉。 诉讼费 ...