、上诉人意在恶意获取经济补偿金。劳动仲裁、一审法院认定了答辩人解除上诉人的劳动合同不规范，对此予以撤销，这样可以恢复上诉人的劳动关系，上诉人也可以 判决事实清楚，判决正确。上诉人在2005年7月已经向洛阳市劳动仲裁委员会申请仲裁了养老金，并且仲裁委员会已经裁决生效，法院在执行期间，与本案的诉讼互不牵连 ...

第二十九条规定：“职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救”，被告所辩原告不是在定点医院治疗，其治疗 故意违反一事不再理处理原则。2005年12月，被上诉人向新安县劳动仲裁委员会申请仲裁，新安县劳动仲裁委员会新劳仲案字(2005)X号裁决书作出裁决，结果是原审 ...

由曲某承担。 曲某不服一审判决，向本院提出上诉称，1、原审程序违法。本案系劳动争议纠纷，被上诉人向劳动仲裁部门提出工伤待遇仲裁申请，超过法定期限。偃师市劳动争议仲裁 住李某甲的手按下指印。难道这就是上诉人所谓的补偿协议吗上诉人这一不正当协议，显然可以看出是乘人之危，违背了李某甲的意志。同时该协议违背了 ...

2005年2月1日，廖某对雅来公司解除劳动关系不服，向佛山市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，佛山市劳动争议仲裁委员会于2005年4月7日裁决驳回了廖某 合同；再者，即使雅来公司要求廖某填写续签固定期限劳动合同的意见，如果廖某不愿意，可以向有关劳动主管部门请求保护，责令雅来公司与其签订无固定期限劳动 ...

2005年2月1日，吴某对雅来公司终止劳动关系不服，向佛山市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，佛山市劳动争议仲裁委员会于2005年4月7日裁决雅来公司在 合同；再者，即使雅来公司要求吴某填写续签固定期限劳动合同的意见，如果吴某不愿意，可以向有关劳动主管部门请求保护，责令雅来公司与其签订无固定期限劳动 ...

2005年2月1日，洪某对雅来公司终止劳动关系不服，向佛山市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，佛山市劳动争议仲裁委员会于2005年4月7日裁决雅来公司在 合同；再者，即使雅来公司要求洪某填写续签固定期限劳动合同的意见，如果洪某不愿意，可以向有关劳动主管部门请求保护，责令雅来公司与其签订无固定期限劳动 ...

2005年2月1日，陈某对雅来公司终止劳动关系不服，向佛山市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，佛山市劳动争议仲裁委员会于2005年4月7日裁决雅来公司在 合同；再者，即使雅来公司要求陈某填写续签固定期限劳动合同的意见，如果陈某不愿意，可以向有关劳动主管部门请求保护，责令雅来公司与其签订无固定期限劳动 ...

地向原南海市劳动局西樵分局反映情况和要求劳动仲裁。2003年1月20日，原告委托律师正式向原南海市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，同年1月24日，该仲裁委员会 给了汤运强。2003年1月28日，被告向南海区工商局申请注销了樵东印染厂。 原审判决认为：可以从如下几方面分析原告的诉讼请求是否有理：一、原告 ...

地向原南海市劳动局西樵分局反映情况和要求劳动仲裁。2003年1月20日，原告委托律师正式向原南海市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，同年1月24日，该仲裁委员会 给了汤运强。2003年1月28日，被告向南海区工商局申请注销了樵东印染厂。 原审判决认为：可以从如下几方面分析原告的诉讼请求是否有理：一、原告 ...