本案。对于被告提供的其他证据材料及法律依据，原告及第三人均没有异议，也符合证据规则要求，本院予以确认。被告对原告提供的宁波圆通快递详情单、职业病重新鉴定 的举证期限，也未向原告询问是否在法定期限内申请工伤鉴定，故被告的辩称本院不予采纳。被告作出的工伤认定决定认定主要证据不足致认定事实有误，依法应予撤销 ...

的工资数额与上诉人原审时提交的证据一样；对残疾人证的真实性不能确认，来源与鉴定时间均不合法；对余复琼的上岗证的真实性没有异议，由于上诉人曾使用余复 社会保险的待遇，是由于上诉人使用了假身份证，是上诉人的过错。上诉人要求被上诉人赔偿有关工伤的福利，缺乏法律依据。二、关于安装假肢的问题，上诉人在原审提交的 ...

期间即10月6日共23天，万某某拖延劳动能力鉴定时间没有正当理由，并具有主观恶性，应当按23天计付工伤工资。从人道主义角度出发，梁某某愿意按两个月 主观恶意，南劳鉴工残(2003)X号劳动能力鉴定证明书应当认定是无效的鉴定，不得作为要求梁某某计付万某某各项工伤补偿的依据。如果不论客观实际，不顾万某某 ...

.39元，扣除已支付的6000元，尚有1133.39元未付。原告喻某因工伤鉴定九级残废，一次性残疾补助金（略）元(2000元×8个月)，一次性伤残就业补助金 的“原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决”之情形。故对上诉人华典公司要求将本案发回重审的主张，本院不予支持。 据此，依照《中华人民共和国民事 ...

2、本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，1、本案被告诉本案原告的工伤待遇纠纷案，要求本案原告支付本案被告伤残补助金，仲裁委已作出了裁决，原告不服，起 工资60%的，按全市上年度职工月平均工资60%为计算基数”，被告的职业病鉴定时间为2009年，其上年度即2008年度重庆市职工月平均工资为2248.75元 ...

2、本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，1、本案被告诉本案原告的工伤待遇纠纷案，要求本案原告支付本案被告伤残补助金，仲裁委已作出了裁决，原告不服，起 工资60%的，按全市上年度职工月平均工资60%为计算基数”，被告的职业病鉴定时间为2009年，其上年度即2008年度重庆市职工月平均工资为2248.75元 ...

2、本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，1、本案被告诉本案原告的工伤待遇纠纷案，要求本案原告支付本案被告伤残补助金，仲裁委已作出了裁决，原告不服，起 工资60%的，按全某上年度职工月平均工资60%为计算基数”，被告的职业病鉴定时间为2009年，其上年度即2008年度重庆市职工月平均工资为2248.75元 ...

、被告2008年11月28日在温县劳动争议仲裁委员会开庭时没有提供“温县职工工伤鉴定表”，没有法定证据证明其伤残等级属七级，所以温劳仲裁字（2009） 无异议，但对证明指向有异议。2008年被告为申诉人，被申诉人是岳某某，要求保险待遇。法院下达（2006）X号民事裁定书，裁定书在本院认为部分陈列了本案 ...

支付刘某甲生活津贴5400元、支付刘某甲鉴定费400元；驳回刘某甲要求黔江区槽田煤矿支付的失业保险金、赔偿金、一次性伤残就业补助金差额、双倍工资 鉴定期间的生活津贴为7560元，撤销原判第三项依法改判支持其主张的工伤鉴定费用2517.2元、一次性生活补助金3240元、失业保险赔偿金7776元、双倍工资 ...