臣高尔夫园区的物业管理企业，原告陈XX于2008年2月25日进入被告处从事清洁工工作。2009年2月1日原告与被告签订期限为2009年2月25日至2009 臣高尔夫园区的物业管理企业，原告陈某某于2008年2月25日进入被告处从事清洁工工作。2009年2月1日原告与被告签订期限为2009年2月25日至 ...

X楼公共部位顶面漏水的问题原告已经修复，卫生问题是由于清洁工不负责任，原告已于去年年底撤换了该清洁工，群租问题原告已通知警方处理。被告不应以此为由拒付 X楼公共部位顶面漏水的问题原告已经修复，卫生问题是由于清洁工不负责任，原告已于去年年底撤换了该清洁工，群租问题原告已通知警方处理。被告不应以此为由拒付 ...

举证、质证和本院的认证意见，本院确认以下事实： 原告胡某某曾在太平洋珍珠城从事清洁工工作。被告珑润南珠于2008年6月6日开业，其性质是个体工商户，经营者为周某某。当天，胡某某到被告珑润南珠报到从事清洁工工作，月工资700元，双方没有签订劳动合同。报到的当天，原告胡某某便被安排放假。 ...

金鸡开发区。2002年，黄玉莲（即死者，1958年11月生）被聘请在上诉人单位做清洁工，所持厂牌工号为080，双方未签订劳动合同，但存在事实劳动关系。2006年6 经理许某某的调查笔录，据许某理陈述：黄玉莲进公司有二、三年了，从事清洁工，月工资300元，黄是上午8点来打扫卫生，下午3点来浇花；2、涉案 ...

李某已放弃了亲生儿，中午在医院大门口，听两医生议论李某的新生儿被一女清洁工捡去抚养。这与医院妇产科人员证明的和本院调查的情况相反，原告夫妇是认为早 为此，医生便将该婴儿放置本科治疗室的温床内保养。当天下午三时左右，该院妇产科的清洁工人和被告黄某乙(该医院普外科清洁工人)等人闲谈时，黄某乙得知原告不要该 ...

年9月至2010年2月在秦丽钦的钻石小屋服务部做工，专门负责打扫卫生做客房清洁工。邓某戊、陆某某在仲裁委庭审中均出庭作证。钻石小屋服务部表示邓某戊与李 。 一审法院经审理认为：李某丙主张2008年9月11日到钻石小屋服务部处做清洁工，双方未签订劳动合同，每月工资850元，并向法院提交邓某戊、陆某某的《 ...

原告罗某乙诉称：原告自2008年12月经人介绍到被告天某从事门卫和清洁工工作，月工资500元。从2008年12月至2009年10月被告都未支付原告工资 审理查明：2008年12月，原告罗某乙经人介绍到被告天某从事门卫和清洁工工作，约定月工资500元，原、被告之间未签订书面合同。由于被告公司初创，资金 ...

与涪陵区翔正物业管理有限责任公司签订了劳动合同，仍继续在武隆县某某医某从事清洁工工作。2010年6月7日，杨某向武隆县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委超时 为了规避法律，与我司签订《劳务用工协议》，将22名清洁工打包转由我司代发工资。事实上，这些清洁工具体是哪些人，我司并不清楚；我公司对他们从事的工作 ...

与涪陵区翔正物业管理有限责任公司签订了劳动合同，仍继续在武隆县某某医某从事清洁工工作。2010年6月7日，吴某申请武隆县劳动争议仲裁委员会仲裁，该委超时 某为了规避法律，与我公司签订《劳务用工协议》将22名清洁工打包转由我公司代发工资。事实上，这些清洁工具体是哪些人，我公司并不清楚；对他们从事的工作， ...

（原审原告）许某，女，X年X月X日出生，汉族，新乡X区城管局清洁工。 上诉人王某乙与被上诉人许某人身损害赔偿纠纷一案，许某于2010年10 ，原告诉至法院。 原审法院认为：公民的健康权依法应得到保护。原告系新乡X区城管局清洁工。2010年7月14日正是新乡市创建国家文明城市期间。被告做为市民应积极响应 ...