日原告向被告补缴所有职工（包括陈某富在内）所拖欠2005年度至2009年度的工伤保险费用。2009年8月7日陈某富的意外伤亡经莆田市社会和劳动保障局 机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费”和福建省实施《工伤保险条例》办法第九条第一款“用人单位应当按规定 ...

第九条、第十三条之规定，并参照《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十三条及《福州市实施〈工伤保险条例〉的若干意见》第一条之规定，判决 医疗费人民币1526元、停工留薪期工资人民币x元、一次性伤残补助金人民币x元、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金人民币x元，剔除被告已预支的医疗费600元，上述合计 ...

仲裁裁决书，裁定被告京生大酒店向原告支付医疗费5000元，一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x.4元，住院伙食补助费871.5元，停工留薪期间 劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、第六条、《福建省实施（工伤保险条例）办法》第二十三条第一款的规定，判决：一、被告福鼎市富安 ...

上诉人作为第三人参加复议，违反《行政复议法》第十条、第四条及《复议法实施条例》第三十五条规定，其复议决定违法，应予撤销。3、本案在上诉人申请 还要审查受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的事实。根据《中华人民共和国劳动法》第九条和《工伤保险条例》第五条、第十八条的规定，劳动行政部门在工伤认定程序中 ...

九条、第三十一条、第三十五条、第六十条、《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十一条、第二十三条的规定，判决如下： 一、确认原告 标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费； ...

仲裁已超过时效的主张，该院不予采信,被告应享受工伤待遇。《工伤保险条例》于2004年1月1日实施，对此前发生的工伤保险待遇没有溯及力，被告认为应按《工伤保险条例》和现行标准计算其工伤待遇，该院不予支持。被告的工伤待遇问题应按《企业职工工伤保险试行办法》和《福建省企业职工工伤保险试行规定》 ...

。综上，依照《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十四条、第六十一条，重庆市人民政府《关于印发重庆市工伤保险实施暂行办法的通知》第 ）项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人福建省榕源建设工程有限公司负担。 如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华 ...

是公安部门的最终结论。 8、法律依据：根据《工伤保险条例》第十六条以及福建省实施《工伤保险条例》办法第十四条的规定，证明被告对原告受伤害性质 项之规定，判决如下： 维持被告莆田市劳动和社会保障局作出编号（2010）001《工伤认定申请不予受理通知书》。 本案受理费100元，由原告负担。 如不服本判决， ...

保险条例》第三十一条、第三十五条、福建省实施《工伤保险条例》办法第二十三条、《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十五 留薪期间工资5760元、护理费4312元、住院伙食补助费1320元、交通费535元。一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金x元、一次性伤残补助金3840元、解除劳动关系经济补偿金 ...

案字〔2010〕X号仲裁裁决书裁决原告应支付给被告一次性伤残补助金人民币x元、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金人民币x.53元、停工留薪期工资人民币4250元、交通费人民币 争议调解仲裁法》第某条、第某、《工伤保险条例》第某四条、第某十七条、福建省实施《工伤保险条例》办法第某十二条、第某十三条、《 ...