、调解书中也不应含有撤销或者维持仲裁决定的内容，故对原告的该项诉讼请求本院不予支持。其要求被告续签劳动合同，如不续签，给付经济补偿金x元和双 改制而来，单某某1995年起在原国有企业中牟县百货公司工作，原劳动部办公厅《对＜关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示>的复函》(劳办发正1996) ...
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〉的通知》等有关规定：“劳动合同制度实行以前原固定工在本单位的工作年限，应当作为计发经济补偿金的年限”、“因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等 。2003年7月7日，被告发一份《通知》给原告，内容为：“根据公司目前生产情况，你的工作本公司不需要再聘用，由你收到通知日起至一个月内， ...
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离厂。周某某收到通知后，认为金泰公司单方变更其工作内容和劳动报酬，安排其待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动 关系变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续履行， ...
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离厂。被上诉人收到通知后，认为金泰公司单方变更其工作内容和劳动报酬，安排其待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动 关系变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续履行 ...
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等情况，使公司蒙受损失，决定对被上诉人作出待岗处理。被上诉人收到通知后，认为金泰公司单方变更其工作内容和劳动报酬，安排其待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁 关系变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续 ...
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时或劳动合同书终止时，或在双方有其他约定时即行终止。后来被上诉人认为金泰公司单方变更被上诉人的工作内容和劳动报酬，安排被上诉人待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁 变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续 ...
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离厂。被上诉人收到通知后，认为金泰公司单方变更其工作内容和劳动报酬，安排其待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动 关系变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续履行 ...
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时或劳动合同书终止时，或在双方有其他约定时即行终止。后来被上诉人认为金泰公司单方变更被上诉人的工作内容和劳动报酬，安排被上诉人待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁 变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续 ...
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离厂。潘某某收到通知后，认为金泰公司单方变更其工作内容和劳动报酬，安排其待岗和降低待遇，遂向佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会提请仲裁，请求依法解除与金泰公司的劳动 关系变更的处理决定》，决定第四条第2点规定：在金泰公司工作前原有在德胜公司的劳动合同尚未期满，但剩余时间在一年上的，同样由金泰公司继续履行， ...
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。而《劳动法》第十八条：“(一)违反法律、行政法规的劳动合同；”的规定，即指合同的内容不合法，亦即：合同缺少法定必备条款。而张某与石陶公司签订的《 进行约定，因此，即使工某由借用单位盈达公司支付也不能改变借调的事实关系。张某与石陶公司的劳动合同关系于2003年9月30日到期后，其社保费、住房公积金( ...
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