咨询有限公司（以下简称某某公司）、某某重工股份有限公司（以下简称某某公司）劳动合同纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告 本法规定的，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。因此被告某某公司作为用工单位应对支付经济补偿金2400元与被告某某公司承担 ...

人上海新光耀教育信息咨询有限公司。 上诉人上海新世界进修中心(以下简称进修中心)因劳动合同纠纷一案，不服上海市黄某区人民法院(2009)黄某一(民)初字第X号民事判决 恢复劳动关系的前提下，由进修中心承担经济赔偿责任。至于，陆某在进修中心开具退工单后仍在单位工作，是陆某为办理离职交接手续所需的正常时间 ...

江三角律师事务所律师。 原告周XX诉被告上海XX快递有限公司（以下简称XX公司）劳动合同纠纷一案，本院于2010年2月1日受理后，XX公司因不服同一仲裁裁决 ，因第一次打架行为距离解除将近一年，且事发之后被告已采取由原告进行经济赔偿方式进行处理，而第二次打架行为被告亦未能举证其属于情节严重，故对被告该 ...

原告上海某包袋有限公司。 被告钟某。 原告上海某包袋有限公司与被告钟某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告上海某包袋 承担80％的损失即57,336元。因被告劳动合同至2010年2月28日届满，故原告通知被告于2010年4月9日前支付赔偿款，因遭被告拒绝，故诉至本院， ...

委托代理人梅××，该公司职员。 原告曹××与被告上海××资源有限公司、第三人上海××有限公司劳动合同纠纷一案，原告曹××于2009年12月8日向本院提起诉讼，本院于同日 年2月至2008年12月未订立劳动合同的双倍工资的请求于法无据，不予支付。原告要求被告和第三人赔偿经济损失和精神损失的请求，不属于 ...

原告潘某 被告叶某 原告潘某与被告叶某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员张依琳独任审判，公开开庭进行了审理。原告潘某、 ；3、未提前解除劳动合同的替代通知金3000元；4、以每月3000元为基准支付原告2009年9月至2010年2月的社会保险费9072元；5、赔偿原告精神损失费2000元； ...

某 委托代理人夏某 委托代理人沈某 被告丁某 原告上海某食品有限公司诉被告丁某劳动合同纠纷一案，本院于2010年7月28日立案受理后依法由代理审判员刘筱文 本院，本院以（2010）青民四（民）初字第X号判决书判决被告赔偿原告1,863.20元。被告不服该判决上诉至上海市第二中级人民法院，现该案尚未审结 ...

委托代理人孙某 第三人上海某科技发展有限公司 原告朱某诉被告上海某股份有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年10月9日立案受理后，依法由审判员徐蔚 被告支付解除劳动合同的经济补偿金、等额的赔偿金、报销在职期间的业务费、支付1999年5月至2008年7月期间的休息日加班工资及等额的赔偿款。2009 ...

职务董事长。 委托代理人金某，男，某某公司员工。 原告吕某诉被告某某公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告吕某 2008年11月工资1,800元。2009年8月24日，被告提出反请求，要求原告赔偿佣金某失33,193.97元。2009年11月18日，该委裁决：“一、 ...

职务董事长。 委托代理人金某，男，某某公司员工。 原告赵某诉被告某某公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告赵某 年11月工资1,260.30元。2009年8月24日，被告提出反请求，要求原告赔偿佣金某失81,287.43元。2009年11月18日，该委裁决：“一、对 ...