，乾安县劳动和社会保障局重新作出的乾劳工认字［2008］X号对李某某不予认定工伤的决定是合法的行政行为。原审原告向原审法院提供了七组证据，第一组证据： ，自认原审第三人系下班途中发生交通事故致伤。故原审第三人是在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理路线的途中，受到机动车事故伤害的。被上诉人撤销乾安县 ...

利害关系。故对于原告提供的证据不予采信。 原审法院查明，第三人马某某为原告第八项目部雇佣人员，工种为厨师。2006年9月25日19时30分许，马某某在 喝酒的事实，但用人单位没有证据证明马某某达到醉酒的状态。因此，马某某在工作时间、工作场所因工作原因受到伤害，属因工受伤，应认定为工伤。请求驳回上诉， ...

提交的证据材料有（略）1、豫博工伤认字（2007）第X号工伤认定通知书一份。被告陈某丙以此证明其在原告好友公司处工作时受伤，其（略）受伤害为工伤。2 伤情达不到9级伤残，鉴定程序不合法，不应支付相关款项，证据、理由不足，本院不予支持。 故此，依据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、第三 ...

系云阳县X镇宝活煤矿工人。第三人牟某某2006年12月8日在该矿井下从事运输工作时受伤，经县中医院诊断结论为：1、尿道损伤大出血。2、骨盆骨折。牟 人给付了治疗费用，因而，牟某某受伤应属工伤。原审法院认定事实清楚，程序合法，适用法律正确。云阳县X镇宝活煤矿的上诉理由不予支持。依照《中华人民共和国行政 ...

审理终结。 原审判决认定：吴某某是佛山市南海区国钊金属加工厂（以下简某“国钊厂”）的员工，2006年5月26日吴某某在车间工作时受伤，被送往 解释，因为上述司法解释第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担 ...

，第三人是在工作时因工作原因受伤。 7、伤残(亡)性质认定申请书。证明第三人李某某于2005年6月4日向被告永川市劳动和社会保障局提出了工伤性质认定申请。 关联性，本院不予采信。 第三人提供的证据系复印件，出具单位未加盖公章，其真实性不能确定，本院不予采信。 证人罗永禄、沈燕当庭的证实与其他证据相矛盾 ...

和标准向职工支付费用。”故此，在本案没有证据证明两被告为原告购买工伤保险的情况下，原告在被告熊某某承包经营的工厂工作时受伤造成的损失依法应由被告 ，本院不予支持。因佛山市统计局发布的2004年度在岗职工月平均工资为1630元，故原审法院按照上述标准计算被上诉人的工伤保险待遇是正确的。综上，原审认定事实 ...

工作，月平均工资1200元，参加了社会保险。2006年9月27日6时30分左右，被告在工作时被冲床压伤。事故发生后，被告石某被送到顺德区和 上诉人认为被上诉人工作时违规操作致伤，由于工伤适用无过错赔偿原则，上诉人没有对工伤认定提出行政复议或行政诉讼以推翻工伤认定效力，故本院对上诉人该项主张不予采纳。 ...

双方没有签订劳动合同，被告没有为原告购买社会保险。2006年7月13日，被告工作时受伤，原告将其送往南海平洲医院进行治疗。原告住院治疗11天后出院， 没有签订劳动合同，但构成事实上的劳动合同关系，被告在工作中受伤，并经佛山市顺德区劳动和社会保障局认定是工伤，经佛山市劳动能力鉴定委员会评定其伤残构成了十 ...

请求。 被告珠华公司辩称：本案原告在工作中受到伤害，应依法认定为工伤，对该点事实，在珠海市中级人民法院对前一案件进行审理时，被告三分公司和建总公司曾某 ，以确保原告的合法权益。对于各被告方应承担的责任，本院认为原告在工作中受伤，依法应按工伤标准给予赔偿，被告任某某、何某某作为原告的雇主，对其损失应承担 ...