工伤认定结论。二、按上诉人现在的说法，假使刘某丙在非上班时间去工作，依据《关于职工上班期间擅自调换工作岗位造成伤害是否认定工伤的复函》（焦劳社[ 因工作原因造成伤害应当认定为工伤。上诉人称（焦劳社[2005]X号）《关于职工上班期间擅自调换工作岗位造成伤害是否认定工伤的复函》不能作为本案的依据，其说法 ...

直到下午4点钟以后才被解救。同时证实5－X房间是销售公司办公室，当时是上班时间，对方应当知道房内有人。 11、被害人宁某某的陈述，证实当日上午9点50 程某，才构成犯罪。因此，应当根据情节轻重、危害大小、动机为私为公、拘禁时间长短等因素进行综合分析，从而确定非法拘禁行为的性质。 本案中，三被告人在犯罪 ...

的停放证是相对应的,停放证中队长邢某某要求我们都交给他统一管理，避免车辆停放时间长丢失或者出问题停车场推卸责任。停车费由停车场负责收取，具体收多少我不知道。 定都在场，因为他上行政班，中午吃饭时候一般他都回家吃饭了，还有的时候上班时间他到大队办事了，所以扣车他不一定都在。 停车费由停车场负责收取，具体 ...

人王某某受伤是下午4时，按照上诉人的工作时间应是上班时间。但第三人王某某在上班时间内，并没有到岗上班，而是无故滞留在厂区外，脱离工作岗位， 清楚，证据确凿，不符合《工伤保险条例》第十四条第一款规定的工伤构成的“工作时间”、“工作地点”和“工作原因”三要素。原审判决认定“第三人仍在原告可控制的能力范围内 ...

乙发放工资。 被告王某乙对原告海尔曼斯公司提交的书证“职工登记表”形成时间为2000年11月30日不持异议，但其中“编号”及“备注栏”的内容其认为是 制止董某某聚众闹事的错误行为，事后仍然极力维护和开脱董某某的错误做法，并在上班时间串联少部分职工联名签字对付公司”，显然，这样的调岗理由不具有充分合理性 ...

;8包塑料粒的价值为8×25×13元=2600元；2套生产模具，考虑已使用了一定时间，双方当事人又未申请评估，酌定按8折计算其价值为x元×80%=x元；被砸 年2月5日～2005年2月23日，2005年2月24日是所某工人正式上班时间。而因此也做一些生产准备工作及计划安排工作，公司的骨干人员如王检仁、 ...

人与被上诉人签订了一年期限的劳动合同。但在履行时，被上诉人还是违背承诺，只是上班时间由12小时改为8小时。2001年8月8日上诉人向佛山市劳动监察 。本案中，上诉人所从事的是保安员工作，保安工作不同于一般工作，其工作时间具有特殊性。根据上述规定，被上诉人作为用人单位可以根据自己的实际情况实行其他的工作 ...

处于停工状态，但没有与李某甲解除劳动关系。此后，李某甲在正常上班时间仍如常在美之家家具厂上班，但美之家家具厂自2003年6月1日起一直没有向李某甲 工作量增加而提高，也不因劳动量减少而降低，李某甲为李某丙工作两年多的时间，双方的约定早形成了事实上的劳动合同关系。劳动者依法享有劳动和获得劳动报酬的权利， ...

面包车看见拉货车翻了以后就势掉了个头开走了。两车大概距离几十米远。车祸发生时间是6点50分左右，他是6点52分打的110报警电话。现场还有一个扫地的老婆 职责第三条：负责全城区X路面的管理（车辆通行管理）。第六条：严禁非上班时间、不正当执法收费管理、故意致他人财产人身伤害或造成自身伤害的责任某负。市政 ...

。本案中，原告于工伤认定举证期间提供的证据不能有效排除林某某事故发生于上班途中，应承担举证不力的法律后果。被告台州市××人事劳动社会保障局根据《工伤保险条例 程序某某，依法应予维持。原告认为林某某之事故发生于其请假外出期间，既非上班时间亦非上下班途中，证据不足，本院不予采信。据此，根据《中华人民共和国 ...