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年一签合同,但是合同从未给过本人。2008年12月,该矿人员通知停止上班。后经多方了解,得知我们已成为平顶山市安平劳务有限公司劳务派遣工。 煤业(集团)公司朝川矿生产人员,劳务费由平顶山煤业(集团)公司朝川矿每月月底直接拨付给平顶山市安平劳务有限公司等。平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿又与被告 ...
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年一签合同,但是合同从未给过本人。2008年12月,该矿人员通知停止上班。后经多方了解,得知我们已成为平顶山市安平劳务有限公司劳务派遣工。 煤业(集团)公司朝川矿生产人员,劳务费由平顶山煤业(集团)公司朝川矿每月月底直接拨付给平顶山市安平劳务有限公司等。平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿又与被告 ...
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原告魏某某,男,X年X月X日生。...
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一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,应当向劳动者每月支付二倍工资。劳动者工资属于劳动者劳动报酬,不应当受《中华人民共和国劳动 、失业保险、工伤保险、生育保险所引发纠纷,包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费,或起诉社会保险经办机构要求发放保险金,或要求享受其他社会保险待遇等纠纷 ...
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该项诉讼请求。二、潘某某在2007年12月21日同意解除临时用工合同。解除合同前三个月工资(即2007年10、11、12月)不存在最低工资差额 此规定,若潘某某被安排加班得经市政科领导批准,并按月工资标准计算随月工资发放。经查,洛阳市老城区建设局在用工期间没有安排过潘某某加班,不存在支付加班费问题 ...
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营业款5164元;5、被告赔偿原告经济损失6800元(构成为两位员工两个月工资及房租为1200×2+1500×2+700×2);6、被告返还原告消费卡1700元 相同产品;14、律师函、送达回证,证明原告已经收到了被告来函,但是被告函中所称并非事实,且原告告知被告其将在2008年12月31日退场 ...
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至被辞退时止,故要求报社补发申诉期内工资、补贴、福利及代缴费用依法无据。判决:驳回邱某某诉讼请求。 判后,邱某某不服,向本院提起 在未完成任务前按最低工资标准发放工资,邱某某1998年、1999年未能完成任务(期间调整过工作岗位),年度考核均被评为不合格,从1998年开始每月领取最低工资380 ...
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平均工资5958.2元,在受伤期间实发工资每月2400元,其误某损失为每月3558.2元。原告在本次交通事故中损失经本院核定有医疗费13951.74元,住院 病历、用药清单、司法鉴定意见书、医疗费收据、鉴定费发票、宁乡县金海实验学校证明、工资发放表、个税付款凭证、玉潭镇X镇X村民委员会证明、保某、 ...
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丁以濮阳市农业机械供应公司名义写给安阳市城市信用社文峰大道办函及职工三金、集某、工资等安置费明细表,现金支票复印件及撤销账户申请书等证据在卷佐证,证据确实充分,足以认定。 农业机械管某局每年给李某乙和王某丁发放生活补贴,一般是每月给0.05万元,但有两年经济条件好,发多一些,都是李某乙和王某丁直接 ...
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。也就是说,肇事车辆虽然先后在蒲河煤矿、保险公司、教某、盛京银行之间发生转让,但是相关人员未到车管部门办理转让登记,这种转让效力仅发生在蒲河煤矿、保险公司、教 原则上为一某,护理费按护理人李某梅工资标准计算。李某梅在吕某肇事前月平均为2171元减去单位每月为其发放600元,为1,573元,其护理吕 ...
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