金额50%-100%的标准支付原告赔偿金。原告在被告工作期间，被告从未给原告办理各种保险，自2006年至2010年，被告仅陆续支付原告工资x元，且原被告在仲裁 被告为其补缴社会保险费用，因为原被告所签订的劳动合某明确约定“经乙方（即原告）申请，约定的工资内含的养老保险等由乙方自缴，工资全额发放”，被告 ...

公司将其职工养老保险关系转移至开封市职业介绍服务中心，此期间保安公司数次为闫某某调整工资，应认定闫某某与保安公司之间存在着劳动合同关系。根据 一、开封市保安服务总公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付给闫某某养老保险费9027.98元、失业保险费582.24元及其他保险费312.27元。 二、开封市 ...

买断工龄人员，其在与沈阳铁路机械学校达成口头协议时没有对如何缴纳养老保险和医疗保险作出约定。 上述事实，有双方当事人陈述、沈阳铁路机械学校培训部证实、不予 合同关系。原审法院认定双方之间是劳动合同关系是错误的，本院对此予以纠正。依照雇佣关系的法律性质，宋某某应自己独立缴纳养老保险金和医疗保险金，但由于 ...

依照2005年国有经济单位在岗职工日平均工资46元，共计2208元。以上惠某某应得劳动报酬为8858元。水电十四局还应承担相当于工资报酬25%的经济补偿金，计 义务为劳动者缴纳社会保险，在双方劳动合同解除的情况下，补缴已不可能，故本院考虑由被上诉人将上诉人在工作期间的养老、医疗保险中应由单位承担部分的 ...

委托代理人张文安，陕西嘉盟律师事务所律师。 上诉人陈某某与被上诉人（略）因劳动合同纠纷一案，不服镇巴县人民法院（2007）镇民初字第X号民事判决，向本院 请求：一、补发因公司非法剥夺上诉人劳动权利减少的工资收入；二、被上诉人依法为上诉人缴纳1996年至今的养老保险、医疗保险和失业保险费。三、依法判令 ...

买断工龄人员，其在与沈阳铁路机械学校达成口头协议时没有对如何缴纳养老保险和医疗保险作出约定。 上述事实，有双方当事人陈述、沈阳铁路机械学校培训部证实、不予 合同关系。原审法院认定双方之间是劳动合同关系是错误的，本院对此予以纠正。依照雇佣关系的法律性质，宋某某应自己独立缴纳养老保险金和医疗保险金，但由于 ...

集团公司作为用人单位与肖某某签订了一份无固定期限劳动合同，劳动合同由股份公司盖章。肖某某的社会养老保险从1994年6月至2000年2月由股份公司为 .48元乘以50%即4467.24元。(4)支付2004年7月至2005年9月劳动报酬以3690.57元/月乘以15个月即（略）.55元及赔偿金以3690 ...

回厂上班的证据是在上诉人仲裁后，被上诉人以邮寄方式送达给上诉人的。而养老保险费是被上诉人在停保后1个月才为上诉人补交的。而且被上诉人是单方终止劳动 解除劳动合同关系的合意。在这种情况下，被上诉人撤回了解除劳动合同通知书，并继续为上诉人缴纳社会养老、失业保险，故该通知书自始没有生效。上诉人在收到解除劳动 ...

。 委托代理人黎某某，该公司职员。 原告黄某诉被告广西梧州市中恒混凝土有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2011年10月31日受理后，依法适用普通程序， ）第X号仲裁裁决书，梧州市劳动争议仲裁委员会送达回证6、银行卡号（略）在2010年1—7月存取款清单7、个人缴纳养老保险凭证。 被告辩称，原告2010 ...

支付失业保险金9648元（670×0.6×24）、医疗保险待遇3360元（20×12×14）；3、解除劳动合同关系，并给予原告一次性经济补偿金x元（14×780 仲裁时效，本院不予支持。 原告要求被告办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等各项社会基本保险并补齐从1996年6月10日至今 ...