天以上所致；由于是原告主动中断就业，原告不应享受失业保险待遇；我公司已就工伤待遇与原告达成了补偿原告13000元的协议，不应再支付原告停工留薪期待遇；我 。 本院所确认的上述事实，有原、被告的陈述笔录、劳动合同书、收某、病历、工资表、收某回执、仲裁申请书、通知等证明材料在卷为凭，这些证明材料并经庭审 ...

3、责令平煤四矿补发高某自1993年4月至今的各项生活保障费用(单位关于工伤的最低生活保障工资标准或平顶山市最低生活标准)；4、诉讼费用由平煤四矿承担。 2011年3月3日送来的申请书已收悉，经审查不符合受理条件，本委决定不予受理，主要理由如下：申请人的诉求已超过劳动仲裁的申诉时效。特此通知，2011 ...

被告已依法与原告签订书面劳动合同；3、《辞职报告》，用以证明原告于2009年2月4日自行辞职；4、《仲裁申请书》、《仲裁证据目录》、港口区 高级人民法院的通知精神，劳动者与用人单位因基本养老保险费、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷，包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费，或起诉 ...

《劳动合同》，用以证明被告已依法与原告签订书面劳动合同；3、《仲裁申请书》、《证明》，用以证明本案的客观事实；4、《工资表》、《考勤 自治区高级人民法院的通知精神，劳动者与用人单位因基本养老保险费、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷，包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费，或起诉 ...

《劳动合同》，用以证明被告已依法与原告签订书面劳动合同；3、《仲裁申请书》、《证明》，用以证明本案的客观事实；4、《工资表》、《考勤 自治区高级人民法院的通知精神，劳动者与用人单位因基本养老保险费、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷，包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费，或起诉 ...

《劳动合同》，用以证明被告已依法与原告签订书面劳动合同；3、《仲裁申请书》、《证明》，用以证明本案的客观事实；4、《工资表》、《考勤 自治区高级人民法院的通知精神，劳动者与用人单位因基本养老保险费、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷，包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费，或起诉 ...

讼，要求确认原、被告间不存在劳动关系。 原告为证明其主张，向本院提供如下证据： 1、仲裁申请书、仲裁裁决书，证明已经仲裁前置程序；被告对真实性没有异议 医药费；被告对真实性没有异议； 5、鉴定意见书，证明被告为了要某工贸公司承担工伤赔偿责任才要求原告委托的；被告对真实性没有异议，但认为当时被告要求原告 ...

《劳动合同》，用以证明被告已依法与原告签订书面劳动合同；3、《仲裁申请书》、《证明》，用以证明本案的客观事实；4、《工资表》、《考勤 自治区高级人民法院的通知精神，劳动者与用人单位因基本养老保险费、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷，包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费，或起诉 ...

申请人河南思达高科技股份有限公司向本院提交申请书，申请撤销郑州市劳动争议仲裁委员会做出的郑劳仲裁字（2008）第X号仲裁裁决书。本院受理后，依法组成合议庭 “关于张某某工伤停工治疗期间月收入情况的备忘录”。张某某因工资、护理费、住院伙食补助费与河南思达高科技股份有限公司发生争议后，已经过劳动仲裁、法院 ...

原告在2009年5月7日收到汝州市劳动仲裁委员会的仲裁决定书时才知道被告作出的平（汝）工伤认字（2008）X号工伤认定决定书。因此，被告没有向原告公司 维持。 经审理查明，2008年10月7日，尚某某向被告市人事劳动局提交了工伤认定申请书，称其本人于2008年3月21日下午7时20分左右，在原告单位 ...