多次在大会上承诺：进入xx公司的原xx公司员工，工资待遇与xx公司相同，故其认为该承诺应为双方的约定，xx公司向其支付的工资标准应以其在xx公司的 否认公章的真实性，故本院对该证据的真实性予以确认；对证据6，因系复印件，且未得到xx的认可，故本院不予确认。 对于证人证言，xx均无异议；xx公司对xx的 ...

月被告召开职工大会动员原告等人至农工商工作，当时被告承诺安排至农工商青浦公司工作的员工工资、奖金、福利待遇均不低于被告单位，等被告单位效益转好、需要 其余诉讼请求不予支持。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...

1997年6月被告召开职工大会动员原告等人至农工商青浦公司工作，当时被告承诺安排至农工商青浦公司工作的员工工资、奖金、福利待遇均不低于被告单位，等被告单位 诉讼请求不予支持。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...

1997年6月被告召开职工大会动员原告等人至农工商青浦公司工作，当时被告承诺安排至农工商青浦公司工作的员工工资、奖金、福利待遇均不低于被告单位，等被告单位 诉讼请求不予支持。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...

1997年6月被告召开职工大会动员原告等人至农工商青浦公司工作，当时被告承诺安排至农工商青浦公司工作的员工工资、奖金、福利待遇均不低于被告单位，等被告单位 诉讼请求不予支持。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...

1997年6月被告召开职工大会动员原告等人至农工商青浦公司工作，当时被告承诺安排至农工商青浦公司工作的员工工资、奖金、福利待遇均不低于被告单位，等被告单位 诉讼请求不予支持。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务 ...

也就无从谈起。美的公司未按照劳动合同的约定完成美的公司正常安排的工作任务，提供美的公司所需的劳动，无权要求美的公司支付岗位调动后的工资。黎某某收到调动 的，无权获得季度奖金；年度考核为D级的，无权获得年度奖金。因此，美的公司根据《员工绩效管理》及黎某某季度和年度的考核等级，有权不向黎某某发放2005年 ...

11月1日至8日的承包分成款606元及员工工资1，161元，可予支持。燕姿公司经合法传唤，无正当理由未到庭。据此，原审法院判决：一、燕姿公司 赔偿”。 在本院审理过程中，被上诉人闻某向本院书面表示，其愿意放弃要求燕姿公司支付员工工资1161元的诉讼请求，上述工资由闻某自行承担。 另查明：燕姿公司系原上 ...

对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位劳动合同约定的其他赔偿费用。但柏亿公司未向原审法院提供有关劳动合同约定的赔偿费用，根据民事诉讼中谁主张谁举证的一般 柏亿公司没有提交曹某某前十二个月工资支付台帐，且曹某某主张数额同柏亿公司其他从事打坯工种员工工资数额基本吻合，本院予以采信，上诉人曹某某上诉请求 ...

。刘某某从2003年1月1日起已成为广东顺德糖厂有限公司员工，顺升造纸公司是代支付工资”等，缺乏事实依据，不予支持。作为劳动合同主体一方的广东 二、原审判决认定事实矛盾。一方面原审判决认定刘某某与顺升造纸公司之间的“事实劳动关系一直未中断”，另一方面又认定广东顺德糖厂有限公司是“劳动合同主体一方”。顺 ...