合同应由双方协商一致，工行开封分行在原审时已明确表示不同意与王某甲续签劳动合同，王某甲要求续签劳动合同的请求于法无据，请求驳回其再审申请。 再审查明的 效力，王某甲与工行开封分行签订的劳动合同其他部分的效力应予认定。劳动合同到期后，王某甲与工行开封分行并未就是否签订劳动合同达成一致意见，且王某甲另案 ...

补偿。该委员会经审理认为，上诉人在1986年9月30日后入职，双方劳动合同期届满，珠江公司无需支付经济补偿金，上诉人要求社会保险金额补偿的要求超过仲裁时效 上诉人，合同到期后不再续签合同的行为，由于劳动合同的签订必须双方意思表示一致，双方均具有是否与对方签订固定期限劳动合同的权利，珠江公司决定不与上诉 ...

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