为工伤，但这一后果首先是用人单位没有履行其依法申请的职责而引起某，对此，被告作为用人单位应当承担责任。但劳动者在现行劳动保障机制已不能实现救济， 职工平均工资给付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期间的工资及因未签订劳动合同支付双倍工资等费用。但要求护某、住院伙食 ...

治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。该案原告劳某提供百色人民 者责任险40万元内全部承担明显有失法律依据，请求法院作出公正判决。 被上诉人没某。 二审期间各方当事人均未提供新的证据。 二审查明的案件事实与一审查明 ...

共计x.07元。 原审认为，原告因工负伤，治疗期间未报销的医疗费用，被告应给付原告。（原告已在被告处报销药费6153.27元。）原告治伤期间和诉讼支出 元，由被告承担，暂由原告垫付，待执行时由被告一并给付原告。 薛某甲上诉称：1、一审法院有法不依。关于上诉人请求的养老保险金、医疗保险金、工伤保险金问题 ...

证明其应当报销的比例和标准，可按双方仲裁裁决时荥阳市社会医疗保险中心核定的可报销医疗费x.89元进行支付因原告未按规定为王秋荣办理养老保险手续，致王秋荣在非 王秋荣医疗费用举证。不应支持被告张某丙对王秋荣医疗费用的主张某丁求。”第二次开庭时间是2011年1月11日上午9时30分。原审法庭出示了其依职权 ...

、交通费共计1193.2元，今后按时为齐某甲报销因治疗工伤发生的相关医疗费用及就医交通费用；以工伤职工的生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资 市的相关政策予以调整。 案件受理费10元，由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状一式六份，上诉于河南省济源中级 ...

.68元，其中在巴东县X村合作医疗管理办公室（以下简称合管办）报销费用x.34元。 经庭审质证，被告陈某丁、陈某戊对该证据的客观性、关某、合法性无异议 业务的雇主没有相应资质或者安某生某条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关某和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第某七条 ...

金额按月支付给申请人；四、被申请人一次性支付申请人30年的社会医疗保险费的单位承担部分费用x。2011年1月11日，株洲市劳动争议仲裁委员会以“株 刘某系1994年发生的伤残事故，根据当时的《劳动保险条例》无“一次性伤残补助金”费用的规定，就是按1996年出台的《企业职工工伤保险试行办法》以及2004 ...

差标准报销”的规定,陈××因就医花费的交通费应由××公司负担。但陈××提交的237元交通费票据系陈××回家休息发生的交通费,并非因工伤医疗花费的交通费，××公司无需承担陈 合同关系的情况下，用人单位才应向其支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本案中，陈××构成伤残拾级，但其在事故发生后，一直未以 ...

月15日，绥宁县联合造纸厂经厂第二届四次职工代表大会讨论通过的《职工通用考核制度》、《医疗费审批报销管理制度》、《劳动管理制度》、《辞退违纪职工的规定 工资、不足额支付2010年6月份工伤医疗期间的工资、不提前30日书面通知解除劳动合同、不与其签订劳动合同等为由，要求支付各项费用共x.13元。同年9月 ...

就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元，以上费用合计x元。以上一、二项共计x.05元。 三、驳回被告杨某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的 期间的债务利息。 案件诉讼费10元，仲裁费320元，均由原告河南四建股份有限公司承担。 河南四建股份有限公司不服，上诉请求：1、认定上诉人和河南华强工程劳务 ...