乡X村指导香菇生产，后原告又任乡双孢菇技术员至2000年10月底。原告实际工作时间12个月，应得技术服务费x元。在原告工作期间，共领取技术服务费6600元，被告 ，其工资是由溧河铺菌业公司会计从乡财政上领取后发放，按照技术服务合同的签订主体及工资发放情况，应由溧河铺镇政府承担责任。针对第3个焦点问题， ...

后，双方未续签劳动合同，但原告一直在被告处工作，直至2008年1月，原告工资发放至2008年1月。之后被告未再给原告安排工作岗位，原告也未在被告处 ，原告要求被告支付经济补偿金及赔偿金符合法律规定，根据原告提交的工资存折，原告2007年平均工资为2221．2元，原告工作时间为8年，故经济补偿金为x．6 ...

于2006年2月将原告所在的车间租赁给了褚某某。车间用工由承租人负责聘用，工资发放也由承租人负担。原告与该被告不存在劳动关系，该被告不是本案适格 原告只要求被告承担120元，故本院予以准许。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 ...

。 另查明，生殖医院给明某某开出10万元转帐支票后，其开户行华夏银行下帐时间为2008年7月28日；收款单位睿一公司的开户行农业银行洋河支行收到此款 公司找到，就以借钱做生意为借口耍赖，拖着不还。 6、企业法人营业执照、工资发放单、加工承揽合同。证明：被告人明某某系恒昌公司业务员，该公司住所地重庆市 ...

等相关手续；2、内退时间从2001年8月1日起计算；3、内退工资公司将参照有关劳动法规中的退休人员标准，每月定期用原工资发放方式发给。实际上万家 元。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条的规定，自梁某甲不服佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会作出的顺劳(2005)第X号仲裁 ...

、监管、安排施工人员人事调动、奖励、处罚等施工工作。工资待遇每月3000元，电话费根据业务据实报销、工资发放到工程结束时止。重大事项与委托人联系等相关适宜 履行义务，逾期权利人可以向本院申请强制执行，本案申请执行期限为一年，该时间以法律文书确定履行期间的最后一日起计算。 审判长陈志明 人民陪审员谭某开 ...

克罗尼西亚附近水域从事捕鱼作业。受雇期限从离开中国港口到回到中国港口的时间。船员工资每船每月2500美元。GMDX公司保证在下月的第一个工作日将 举张3640美元。 本院认为： 本案为一起涉外劳务外派合同纠纷。中华人民共和国合同法规定，涉外合同纠纷当事人有权选择处理合同纠纷所适用的法律。当事人在庭审和 ...

产品不符，从而证明派力公司实际使用了亿志公司的技术秘密生产水泵；员工工资发放表可以证明陈某甲与派力公司之间存在劳动关系；记帐凭证可以 人民法院《人民法院诉讼收费办法》和《关于以法院专递方式邮寄送达民事诉讼文书的若干规定》，同时预交上诉案件受理费4870元、其他诉讼费200元，合计预交上诉费5070元， ...

，仅能反映发放该款项的时间及金额，并未能反映所发放的工资所属期间。而根据中央储备粮南宁直属库提交的各年的工资分配方案、各月的工资发放表、发放 工资。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定，因用人单位作出的减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议， ...

元，以上总为2360元。 再根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条规定：“非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向 作时间累计不超过24小时的用工形式。从黄某的工作性质及其工作时间来看，上林县公安局提供的工资发放清单可以证实，黄某为日工。黄某提供的证据上林县 ...