的“王某某亲属筹款”并不矛盾。行政诉讼中，2000年1月13日和2000年1月24日《收据》和《汇款委托书》就是关于84万元的来源的直接证据，也是唯一的 。71元。综上，万家乐公司认为其向连云港批发公司主张债权并未超过诉讼时效的申请再审理由成立，应予支持。原二审对此认定有误，应予纠正。经本院审判委员会 ...

被上诉人于2010午9月21日作出《关于北雀路七区马车队第—排第九间房屋开工证问题的答复》，时间应认定为本案的诉讼时效的日期，该答复中上诉人知道 人员的具体行政行为侵犯其合法权益，均有权依法向人民法院提起行政诉讼主张权利，但是，其起诉应当在法律规定的诉讼时效的期限内提起，否则，其诉权将得不到法律应有的 ...

的事实，没有充分证据证实。2、关于上诉人称被上诉人在一审中逾期举证的问题。根据行政诉讼法的规定，被告对被诉行政行为的合法性负举证责任，被告应在接到法院 主张被诉行政行为违法的问题及涉案土地“批而未征”问题。本案二审审查的争点问题是上诉人对土地行政批复提起行政诉讼是否超过法律规定的时效问题。上诉人的起诉 ...

。原告在工作中受伤属实，应按重庆市劳动和社会保障局《关于企业职工伤残（亡）性质认定有关问题的通知》（渝劳法[2000]X号文件），其申请认定 申请未超过时效的规定。 根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十八条规定：“申请人不服复议决定的，可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起行政诉讼。”最高 ...

错误，不应该进行再审；3、申请人孟某某不具备行政诉讼的主体资格，其无权起诉；4、申请人孟某某起诉时已超过诉讼时效，请求法院驳回其起诉。 再审期间，申请再审人 使用权证，为此，孟某某向有关部门上访。民权县国土资源局关于对孟某某反映王某丁侵占其土地的问题给予答复，主要内容为：“孟某某，你提出农场职工王某丁 ...

即劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之 的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，对于樊某某要求解决社会保险金的问题，其应向劳动行政部门申请解决。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

即劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之 的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，对于余某某要求解决社会保险金的问题，其应向劳动行政部门申请解决。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

即劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之 的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，对于麦某某要求解决社会保险金的问题，其应向劳动行政部门申请解决。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

即劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之 的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，对于陆某某要求解决社会保险金的问题，其应向劳动行政部门申请解决。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...

即劳动争议发生之日。“知道或应当知道其权利被侵害之日”是劳动争议仲裁申诉时效的开始。因此，“知道或应当知道其权利被侵害之日”不应从侵权行为终结之 的行为、决定不服的，通过行政复议和行政诉讼解决。所以，对于麦某某要求解决社会保险金的问题，其应向劳动行政部门申请解决。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...